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Resumen de What Really Works de Nitin Nohria, William Joyce y Bruce Roberson
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Resumen de What Really Works de Nitin Nohria, William Joyce y Bruce Roberson
Libro electrónico22 páginas17 minutos

Resumen de What Really Works de Nitin Nohria, William Joyce y Bruce Roberson

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Información de este libro electrónico

La empresa es una realidad viva, y su triunfo se mide por la totalidad de su actividad, evolución y capacidad de crecimiento.¿Qué asegura el éxito de una empresa? Este libro presenta cuatro claves principales que toda empresa debe seguir y cuatro claves secundarias de las cuales debe asumir dos, de ahí el concepto de 4 + 2 para el éxito.
IdiomaEspañol
EditorialManager Focus
Fecha de lanzamiento30 dic 2004
Resumen de What Really Works de Nitin Nohria, William Joyce y Bruce Roberson

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    Resumen de What Really Works de Nitin Nohria, William Joyce y Bruce Roberson - PMP Management Factory

    Autores

    William Joyce es profesor de Estrategia y Teoría de la Organización en la Tuck School of Business del Dartmouth College.

    Nitin Nohria es titular de la cátedra Richard P. Chapman de Administración de Empresas en Harvard Business School.

    Bruce Roberson es vicepresidente ejecutivo de márketing y ventas de Safety-Kleen, y fue socio de McKinsey & Company en Dallas.

    Editorial

    Harper Business

    320 páginas

    Las ideas principales

    En la era post punto-com, el mundo de la empresa se replantea sus prometedores modelos económicos, después de la resaca que produce su constatada inoperatividad. Se vuelve así la mirada hacia modelos de gestión empresarial tradicionales, es decir, hacia empresas que tenían éxito antes de la revolución tecnológica y que siguen en la brecha con un modelo de gestión con éxito. Ejemplos de este tipo de empresa son Sony o IBM.

    Sin embargo, los modelos de gestión de estas empresas no tienen por qué ser extrapolables. Las mismas preguntas de siempre se mantienen: ¿qué es lo que en verdad funciona?, ¿qué asegura el éxito de una empresa?, ¿cuál es la mejor manera de gestionarla?, etc.

    Antes de ofrecer una respuesta a estas preguntas, detengámonos en algunas realidades:

    • Los tiempos cambian y, con ellos, las prácticas empresariales. Por

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