Resumen - El Ejecutivo Efectivo (The Effective Executive): Basado En El Libro De Peter Drucker

Por Sapiens Editorial

RESUMEN: EL EJECUTIVO EFECTIVO (THE EFFECTIVE EXECUTIVE)– BASADO EN EL LIBRO DE PETER DRUCKER

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CONTENIDO DEL LIBRO:

Introducción al Ejecutivo Efectivo
Definiendo la Efectividad Ejecutiva
Administración del Tiempo: Prioridades y Enfoque
Conocimiento de Uno Mismo: Fortalezas y Debilidades
Tomar Decisiones Efectivas: El Arte de Decidir
La Importancia de la Concentración
El Ejecutivo Efectivo y la Gestión del Conocimiento
La Gestión de Personas: Liderazgo y Equipos
Establecer Objetivos Significativos
La Importancia de la Comunicación
Aprender a Delegar con Éxito
La Responsabilidad del Ejecutivo
La Ética en la Toma de Decisiones Ejecutivas
Evaluar el Rendimiento y Aprender de los Errores
Mantener la Efectividad a lo Largo del Tiempo

• Idioma: Español
• Editorial: XinXii
• Fecha de lanzamiento: 21 sept 2023
• ISBN: 9781312085862

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CAPITULO 01:

INTRODUCCIÓN AL EJECUTIVO EFECTIVO

La introducción al concepto de un Ejecutivo Efectivo es fundamental para comprender la esencia de la gestión ejecutiva en el mundo empresarial y organizativo. En esta obra de Peter Drucker, se explora profundamente este concepto y se ofrecen valiosas perspectivas sobre cómo un ejecutivo puede lograr un alto nivel de efectividad en su desempeño.

La efectividad ejecutiva, según Drucker, no se trata simplemente de hacer muchas cosas o de ser eficiente en las tareas diarias, sino de lograr resultados significativos y de valor para la organización. El libro sugiere que la efectividad se basa en la capacidad de tomar decisiones sabias y en la habilidad para llevar a cabo esas decisiones de manera eficiente.

Un elemento fundamental en la introducción es la idea de que ser ejecutivo no se limita al nivel más alto de la jerarquía organizativa. Cualquier persona en una posición que requiera tomar decisiones y tener un impacto en la organización puede ser considerada un ejecutivo. Esta perspectiva amplia y democrática es esencial, ya que destaca que la efectividad ejecutiva es una habilidad que puede desarrollarse y aplicarse en diversas funciones y niveles dentro de una empresa u organización.

La introducción también plantea la premisa de que la gestión efectiva es un conjunto de habilidades y prácticas que se pueden aprender y perfeccionar con el tiempo. Drucker sostiene que la efectividad no es innata, sino que se puede cultivar a través de la adquisición de conocimientos y la aplicación de principios sólidos de gestión.

Una idea central es que la efectividad ejecutiva se basa en la gestión de uno mismo. Drucker argumenta que un ejecutivo efectivo debe conocer sus fortalezas y debilidades, sus valores y sus prioridades. Esto implica un alto grado de autoconciencia y autodisciplina. El ejecutivo efectivo debe ser capaz de enfocarse en las tareas y decisiones que realmente importan y que contribuyen al éxito de la organización.

La introducción también destaca la importancia de la gestión del tiempo y la necesidad de establecer prioridades. Drucker advierte que el tiempo es un recurso limitado y que los ejecutivos efectivos son conscientes de cómo lo utilizan. Esto implica evitar la trampa de la ocupación constante y, en su lugar, concentrarse en las actividades que tienen el mayor impacto en los objetivos organizativos.

Un aspecto clave es la distinción entre eficiencia y efectividad. Ser eficiente implica hacer las cosas bien, mientras que ser efectivo significa hacer las cosas correctas. Drucker subraya que la efectividad es más importante que la eficiencia, ya que no tiene sentido hacer algo de manera eficiente si no contribuye a los objetivos organizativos.

En la introducción se hace hincapié en la necesidad de tomar decisiones informadas y bien fundamentadas. Los ejecutivos efectivos no se dejan llevar por la intuición o el impulso, sino que buscan información sólida y evalúan cuidadosamente las opciones antes de tomar decisiones. Esto implica un proceso de toma de decisiones consciente y reflexivo.

Además, se destaca la

Comentarios para Resumen - El Ejecutivo Efectivo (The Effective Executive)

[Mabel Irene Rios Zapata · Calificación: 5 de 5 estrellas]

Muy buen resumen te motiva a buscar el original leerlo, estudiarlo y aplicarlo