Las Mujeres Dominarán El Mundo E Impondrán Un Nuevo Orden Mundial
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En un tiempo no muy lejano las mujeres dominaran el mundo, ya que se irá estrechando la brecha entre géneros lo que es determinante para que las economías crezcan.
Sin embargo, no se trata de hacer confrontaciones de naturaleza, sino que haya complementariedad integrando preparación, experiencia, cualificación, y liderazgo.
Las mujeres en menos de medio siglo ingresaron a la fuerza laboral logrando ser líderes y empresarias exitosas, por lo que el libro va dirigido a todas ellas sin importar si son o no personas sobresalientes, ya que merecen todo el crédito porque de una u otra forma contribuyen al mejoramiento de la sociedad.
Las mujeres en el poder son garantía de humanidad, ya que su condición de cocreadoras les da esa categoría, aunque no deja de haber féminas con comportamientos poco éticos.
Se presenta una encuesta y una serie de tipologías de mujeres emprendedoras, que sirven de inspiración para otras que sueñan con tener un papel preponderante en la historia de la humanidad.
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David Francisco Camargo Hernández
David Francisco Camargo Hernández (Bogotá, 15 de junio de 1960) escritor, dramaturgo, poeta, inventor, humanista y economista colombiano que propende por una economía «más humana, más igualitaria, capaz de contribuir a mejorar la calidad de vida de la comunidad». En 2010 algunas de sus publicaciones fueron traducidas a varios idiomas. Una de las más destacadas se titula: “cómo regionalizar el país”. Y por «su sobresaliente trayectoria literaria y su pensamiento comprometido con los problemas de la cotidianidad». Su lucha incansable es contra el sistema financiero que genera desigualdad entre las sociedades. Ha promovido en uno de sus libros incursionar en un nuevo orden monetario mediante la implementación del sistema de “trueque empresarial”.HistoriaSu familia se trasladó en los años 1950 a Bogotá, proveniente de Subachoque Cundinamarca donde vive actualmente. En 1979, comienza a trabajar en el Banco del Comercio,. Tras obtener una plaza como funcionario público de la Dirección de impuestos y aduanas en la DIAN de Bogotá (1991)). En 1999 se convierte en catedrático de Economía en universidades como la Universidad Jorge Tadeo Lozano, compaginándolo con diversos puestos, como conferencista internacional alcanzando el nivel de Fundador y Director de la Fundación Sueños de Escritor y ediciones Dafra. Por entonces escribe Funcionarios públicos Evolución y Prospectiva (libro técnico). Publica «Actividades económicas informales y tributación». Se traslada a Madrid donde continúa con sus estudios de maestría y doctorado. (2002 y 2009).Entre 2000 y 2001, ante las destituciones de catedráticos en las universidades donde laboraba, decide hacerse conferencista de sus propias publicaciones y viaja a Europa para ser conocido, principalmente en París y Madrid, donde cuenta con amigos que le brindan acogida.Economista de la universidad Central de Bogotá (1987), especializada en la Universidad Jorge Tadeo Lozano (1990), maestría y doctorado en Europa (2002- y 2009).Podría decirse su vida académica es muy abundante, porque ha tocado temas de carácter educativo, social, económico, fiscal. Además desde el año 1995 ha graduado a muchos profesionales en varias nacionalidades en las áreas de: economía, derecho, contaduría, pedagogía, bibliotecología, historia, educación física, administración de empresas, arquitectura, medicina, mercadeo, administración pública, entre otras porque ha participado activamente en sus proyectos de grado en maestría y doctorado.Investigador adscrito al Colciencias (Cvlac), asesor tributario y asesor de tesis a nivel internacional.InventorDesarrolló en el año 2000 un chaleco antibalas con fibra de coco el cual presentó el Israel para que fuera conocido e implementado.Ha incursionado en el área de la astronomía y ha realizado ejercicios didácticos con sus estudiantes elaborando telescopios de gran capacidad con material reciclable.Casco electromagnético para combatir problemas nerviosos.Artista plástico.Ha llevado sus esculturas por diferentes países y el tema principal es la cotidianidad. Entre sus múltiples obras se encuentran:Rocinante (técnica mármol)El arcángel Miguel (técnica madera)Secuestrado (mármol)Publica El código de ética del estudiante universitario, y el Gobierno de Nepote una sátira que le permitirá desnudar la corrupción administrativa que hay en su país. En paralelo a su actividad profesional como economista, publica diversas obras, consiguiendo grandes éxitos literarios.Religión.Ferviente católico autor de:EL LIBRO “Los misterios amorosos del rosario”. (2011)Después de los misterios gozosos, gloriosos, dolorosos y luminosos estos últimos del papa Juan Pablo, II, aparecen los misterios amorosos del rosario porque Dios es sinónimo de amor y quizá sean los más importantes para la cristiandad en todo el mundo. En 1990 es nombrado miembro de la Sociedad Colombiana de Planificadores Ha escrito más de 180 libros sobre diferentes tópicos que se pueden encontrar en el siguiente enlace:A sus 52 años, ejerce un humanismo crítico acerca de la decadencia moral y social de las economías, En referencia a esto, puso su grano de arena en las protestas en Colombia y el mundo contra el sistema financiero 2012. Lo mismo contra las prácticas nepoticas en la administración pública y sobre las pensiones de la clase política que empobrecen cada vez más a los pueblos.ObrasObras económicasFuncionarios públicos evolución y prospectiva (1997)Economía informal y tributación (2000)Evasión fiscal un problema a resolver (2001)¿Cómo regionalizar el país? (2009)Economía y pobreza (2010)ÉticaCódigo de ética del estudiante universitario. (2005)FábulasFábulas Mitos y demás Expresiones Contemporáneas (2000)Obras de teatroJefes Mediocres y tiranos 2001El Reino de Malgeniolandia (2002)El Gobierno de Nepote (2003)Los dos herederos(2004)Cuento y poesíaLa calle del cartucho (1999)El empleado eléctrico (2000)Poesía reflexiva para leer al atardecer. Escrita en un viaje a Londres.Conferencias.Algunas de sus más notables conferencias basadas en sus propios libros son las siguientes:El servicio al cliente un problema a resolverEl proceso de cobro en las empresasEl empleado eléctricoEncontré una sandia en el desiertoNos encanta vivir bajo la baldosaDestetas o me voyMenteologìaEcología empresarialVivir en comunidad es una limitante para el almaUn motorcito en el traseroPsicología empresarialServilismo en la relación laboralNo desperdicies tu bola de nieve¿Es usted un calavera con su pareja?Envidia e ingratitud nos pecados que afectan la relación laboralVentas,ventas como espuma crezcanSoberbia y orgullo limitan las oportunidades laboralesMotivación personal guía para el éxitoLiderazgo y relaciones humanasComunicación empresarialHambre y pobreza se reducen limitando la riqueza.Otras obrasPara Pensar (2005) -libro sobre frases reflexivas.El éxito un enfoque diferente (2006)El servicio al cliente un problema a resolver (2007) 2.a edición.Cantaclaro cancionero infantil y juvenil (2011)Polifonía musical (2012)DistincionesDavid Francisco Camargo Hernández es director de la Fundación Sueños de Escritor. En 2001 recibió premio en tema tributario a nivel latinoamericano con un premio de 5000 dólares. En marzo de 2012 se solicito por varias editoriales españolas y alemanas la publicación de algunas de sus obras en varios idiomas y en Amazon. Premio en artes plásticas en el año 2001. Tema la cotidianidad. Trabajo al pastel. Sus obras han recorrido varios países. Considerado el conferencista numero uno del mundo por las conferencias originales basadas en sus propios libros. 2011.Doctor en planificación y desarrollo, especializado y con maestría en el mismo tema. Becario de universidades europeas como la Meléndez Pelayo (España)
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Las Mujeres Dominarán El Mundo E Impondrán Un Nuevo Orden Mundial - David Francisco Camargo Hernández
LAS MUJERES DOMINARÁN
LAS ECONOMÍAS E IMPONDRÁN
UN NUEVO ORDEN MUNDIAL
David Francisco Camargo Hernández
Ganador de premios internacionales
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Fundación Sueños De Escritor
TABLA DE CONTENIDO
Introducción
Ventajas de las mujeres en el poder
Contribución de las mujeres enlas organizaciones
Dificultades que enfrenan las mujeres emprendedoras
Las mujeres en puestos de liderazgo
Argumentos para que las empresas vinculen mujeres
¿Qué sucede cuando la mujer devenga más dinero en la familia?
Las mujeres en puestos de vanguardia
El papel del estado frente a los derechos de las mujeres
¿Cómo lograr la igualdad de género?
Las mujeres deben ser vistas como personas capaces
Estadísticas sobre la participación de la mujer en un contexto internacional
Participación política de la mujer
La ley de cuotas como apoyo a las mujeres
El empoderamiento económico de la mujer
Las mujeres y la planificación urbana
El papel de las mujeres líderes
Mujeres empresarias
Características que establecen el liderazgo de las mujeres
Ideas de deben cambiar sobre las mujeres
Autonomía de las mujeres
Financiamiento de las mujeres emprendedoras
Las mujeres frente a la corrupción
Estrategas para solucionar la desigualdad
Ser mujer y llegar al poder no garantiza los derechos de las demás
El peligro de las mujeres mediocres en el poder
Sociedad regida por mujeres
Razones por las cuales las mujeres dominarán el planeta
Mujeres feministas
Tipologías de mujeres líderes y emprendedoras
Apps de empoderamiento para mujeres
Breve historia de mujeres que han llegado a la cima
La sabiduría de las mujeres en la biblia
Cuento sobre el valor de una mujer
Encuesta sobre las mujeres en el poder
Reflexiones finales
Recomendaciones:
Conclusiones de la investigación de campo
Glosario de términos
Referencias bibliográficas
Anexos
Algunas publicaciones del autor
INTRODUCCIÓN
En un tiempo no muy lejano las mujeres dominaran el mundo, ya que se irá estrechando la brecha entre géneros lo que es determinante para que las economías crezcan.
Sin embargo, no se trata de hacer confrontaciones de naturaleza, sino que haya complementariedad integrando preparación, experiencia, cualificación, y liderazgo.
Las mujeres en menos de medio siglo ingresaron a la fuerza laboral logrando ser líderes y empresarias exitosas, por lo que el libro va dirigido a todas ellas sin importar si son o no personas sobresalientes, ya que merecen todo el crédito porque de una u otra forma contribuyen al mejoramiento de la sociedad.
Las mujeres en el poder son garantía de humanidad, ya que su condición de cocreadoras les da esa categoría, aunque no deja de haber féminas con comportamientos poco éticos.
Se presenta una encuesta y una serie de tipologías de mujeres emprendedoras, que sirven de inspiración para otras que sueñan con tener un papel preponderante en la historia de la humanidad.
VENTAJAS DE LAS MUJERES
EN EL PODER
Fuente: Google.Com
En la medida que las mujeres están en situación de poder ejercen el liderazgo conocen sus derechos y los defienden respetando el de los demás.
Cuando ascienden al poder procuran mejorar la calidad de vida de otras mujeres.
Las mujeres al conocer la problemática de otras que se encuentran en situación de vulnerabilidad congracian con ellas y se solidarizan.
Las mujeres se caracterizan por ser creativas, empáticas con facilidad para relacionarse.
Cuando las mujeres son emprendedoras los negocios prosperan y tienen un mayor nivel de consciencia.
Las mujeres suelen tener mejores evaluaciones en su desempeño laboral.
Cuando crean empresas han tenido éxito porque son metódicas y ahorrativas.
Las mujeres son más resueltas a la hora de resolver los problemas.
Las mujeres líderes generan confianza, ya que los empleados las consideran más honestas, comprensivas y éticas que los hombres.
Las mujeres en cargos de liderazgo son más colaborativas.
Las mujeres colocan a disposición de las empresas sus conocimientos, apoyando al crecimiento de las compañías.
Las empresas con más trabajadoras mejoran la productividad, se adaptan mejor a los cambios y tienen una fuerza laboral más estable.
Las mujeres valoran su vida y la de las demás personas.
Las mujeres piensan que el éxito viene del trabajo honesto y dedicado.
Las mujeres son mejores a la hora de comunicarse con los demás.
Las mujeres son mejores en gestionar diversas actividades.
Las mujeres son mucho más perfeccionistas.
Las mujeres son propensas a tomar en cuenta a otras personas
Las mujeres comparten el mérito y también se lo atribuyen a los demás.
Las mujeres no cuestionan sus medidas.
Las mujeres asumen menos riesgos porque son más cuidadosas y analíticas.
Las mujeres son buenas negociadoras y llegan más fácilmente a conciliaciones.
CONTRIBUCIÓN DE LAS MUJERES EN LAS ORGANIZACIONES