Descubre millones de libros electrónicos, audiolibros y mucho más con una prueba gratuita

Solo $11.99/mes después de la prueba. Puedes cancelar en cualquier momento.

Ley Federal del Trabajo y Leyes de Seguridad Social. Académica 2017
Ley Federal del Trabajo y Leyes de Seguridad Social. Académica 2017
Ley Federal del Trabajo y Leyes de Seguridad Social. Académica 2017
Libro electrónico3055 páginas36 horas

Ley Federal del Trabajo y Leyes de Seguridad Social. Académica 2017

Calificación: 0 de 5 estrellas

()

Leer la vista previa

Información de este libro electrónico

La Ley Federal del Trabajo y leyes de seguridad social 2017 es el título de esta obra en presentación académica, la cual incluye titulillos y correlaciones artículo por artículo, mismos que le confieren un valor agregado, ya que facilitan la consulta o localización de todas las disposiciones aplicables a cada caso.

Enriquece su contenido la inclusión de la Ley del Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (LInfonacot) y su reglamento.

Todas las leyes se encuentran debidamente actualizadas y correlacionadas entre sí y con sus reglamentos.
Dentro de los cambios que incluye este obra, destacan las siguientes:

1.Reformas a la Ley del Infonavit en materia de medios electrónicos y digitales.
2.Reformas a la Ley del Infonavit en materia de desindexación del salario mínimo y adoptar la Unidad de Medida y Actualización como referencia para el otorgamiento créditos y la actualización de los saldos correspondientes.
3.Reformas a la Ley del Infonavit aprobadas por el Congreso de la Unión en materia de transparencia y acceso a la información.

Cuenta también con un Indice temático que, de acuerdo con diferentes voces o palabras de referencia, simplifica la consulta de los diferentes temas.

Finalmente, a la obra se le ha adicionado un caso práctico que muestra el procedimiento para calcular el finiquito de los trabajadores y la prima de antigüedad.
IdiomaEspañol
EditorialTax Editores
Fecha de lanzamiento16 may 2017
ISBN9786076290958
Ley Federal del Trabajo y Leyes de Seguridad Social. Académica 2017

Lee más de José Pérez Chávez

Relacionado con Ley Federal del Trabajo y Leyes de Seguridad Social. Académica 2017

Libros electrónicos relacionados

Derecho laboral y de empleo para usted

Ver más

Artículos relacionados

Comentarios para Ley Federal del Trabajo y Leyes de Seguridad Social. Académica 2017

Calificación: 0 de 5 estrellas
0 calificaciones

0 clasificaciones0 comentarios

¿Qué te pareció?

Toca para calificar

Los comentarios deben tener al menos 10 palabras

    Vista previa del libro

    Ley Federal del Trabajo y Leyes de Seguridad Social. Académica 2017 - José Pérez Chávez

    ANTIGÜEDAD

    ABREVIATURAS UTILIZADAS 

    ABREVIATURAS EMPLEADAS EN TESIS Y JURISPRUDENCIAS 

    INDICES

    TEMATICOS

    CORRELACIONADOS 

    INDICE TEMATICO CORRELACIONADO

    (LABORAL Y VIVIENDA)

    ACCIDENTE DE TRABAJO 

    Casos en que los accidentes no son considerados como 

    •LFT 488 

    Concepto 

    •LFT 474 primer p. 

    Imputable al trabajador 

    •LFT 489 

    Provocado por el patrón 

    •LFT 490 

    ACCIDENTE DE TRABAJO EN TRANSITO 

    Producido cuando el trabajador se traslada de su domicilio a su trabajo o viceversa 

    •LFT 474 

    AGUINALDO 

    Como parte del salario 

    •LFT 84 

    Como parte del salario base de indemnización 

    •LFT 89 

    Como prestación 

    •LFT 87 

    Integrante del salario base de aportación 

    •LINFO 29 II 

    •RIPAEDI 32 

    AGENCIAS DE COLOCACION 

    Autoridad que aprueba su constitución 

    •LFT 539 II b 

    Autorización para su constitución 

    •LFT 539-F 

    Con fines de lucro 

    •RACT 7o, 23 al 29 

    Denuncia por comisión de un delito 

    •RACT 30-Bis 

    Obligaciones 

    •RACT 9o 

    Obligaciones al colocar trabajadores en el extranjero 

    •RACT 9o-Bis 

    Prohibiciones 

    •RACT 10 

    Servicio de 

    •RACT 2o V 

    Sin fines lucrativos 

    •RACT 20 al 22 

    Vigilancia en materia de 

    •RACT 13, 30 

    Violaciones al servicio de 

    RACT 32, 33 

    ANTIGÜEDAD 

    Formulación del cuadro de antigüedades 

    LFT 158 

    Preferencia para cubrir puestos vacantes 

    LFT 159 

    APORTACIONES AL INFONAVIT 

    Aportación patronal 

    •LINFO 29 II, 29 VII 

    •LFT 136, 142 

    •RIPAEDI 2o I, 23 

    •RINFO 2o I 

    Excluyente del salario base de aportación 

    •LINFO 29 II 

    ASAMBLEA GENERAL DEL INFONAVIT 

    Atribuciones 

    •LINFO 10, 12, 13, 17, 22, 24, 26 

    Integración 

    •LINFO 7o, 8o 

    Sesiones 

    •LINFO 9o, 11 

    ATRIBUCIONES DEL INFONAVIT 

    Administrar aportaciones patronales 

    •EOINFO 34, 36 

    Administrar los recursos del Fondo Nacional de la Vivienda 

    •LINFO 3o I 

    Administrar y recuperar créditos 

    •EOINFO 46 

    Aplicar el procedimiento de ejecución 

    •LINFO 30 III 

    Como organismo fiscal autónomo 

    •LINFO 23, 30 

    •EOINFO 1o II, 35 I, 35 V 

    •RINFO 3o 

    Conocer y resolver las solicitudes de devolución y compensación de cantidades pagadas indebidamente 

    •LINFO 30 X 

    Convenir con autoridades federales, estatales y municipales para intercambio de información 

    •LINFO 69 

    Convenir con el IMSS sobre la realización de facultades de comprobación 

    •LINFO 29 V 

    Convenir con el IMSS la unificación en los procesos afiliatorios y de traspaso de recursos de la subcuenta de vivienda 

    •LINFO 31, 40 último p. 

    Determinar aportaciones y descuentos omitidos 

    •LINFO 30 I 

    Determinar la existencia de las obligaciones incumplidas por los patrones y demás sujetos obligados 

    •LINFO 30 VI 

    Establecer y operar un sistema de financiamiento habitacional 

    •LINFO 3o II 

    Facultades y funciones de fiscalización 

    •EOINFO 35 

    Facultades y funciones para administrar recursos materiales y servicios 

    •EOINFO 54 

    Financiar programas de construcción de habitaciones 

    •LINFO 3o III 

    Hacer efectivas las garantías del interés fiscal ofrecidas a su favor 

    •LINFO 30 IX 

    Inscribir oficiosamente a los trabajadores 

    •LINFO 33 

    Ordenar y practicar investigaciones en caso de sustituciones patronales 

    •LINFO 30 VII 

    Ordenar y practicar visitas domiciliarias e inspecciones y requerir la exhibición de libros y documentación 

    •LINFO 30 I, 30 V 

    Otorgar créditos en cofinanciamiento con entidades financieras 

    •LINFO 43-Bis 

    Otras derivadas de la ley y sus reglamentos 

    •LINFO 30 XI 

    Recaudar recursos 

    •EOINFO 31, 34 

    Resolver los recursos relativos al procedimiento administrativo de ejecución y las solicitudes de prescripción y caducidad 

    •LINFO 30 IV 

    Revisar los dictámenes elaborados por contadores públicos 

    •LINFO 30 VIII 

    Sancionar administrativamente el incumplimiento de las obligaciones patronales en materia de vivienda 

    •LINFO 30 V

    AUDITORIAS A PATRONES 

    Visitas domiciliarias 

    •LINFO 29 V, 30 I, 30 V 

    •CFF 42 III, 43, 44, 46, 46-A, 63 

    AUSENTISMO INJUSTIFICADO DE LOS TRABAJADORES 

    Forma de cotizar 

    •RIPAEDI 35 I, 35 II 

    AUSENTISMO JUSTIFICADO DE LOS TRABAJADORES 

    Formas de cotizar 

    •RIPAEDI 35 III 

    AVISOS DE BAJA DE LOS TRABAJADORES ANTE EL INFONAVIT 

    Consecuencias de la omisión de su presentación 

    •LINFO 29 II 

    •RIMPIOLINFO 6o VIII, 18 VIII 

    Obligación patronal, presentar los 

    •LINFO 29 I, 31 

    •RIPAEDI 20, 21 

    AVISOS DE MODIFICACION DE SALARIO 

    Del salario fijo 

    •LINFO 31 

    •RIPAEDI 16, 17, 34 I 

    Del salario mixto 

    •LINFO 31 

    •RIPAEDI 16, 17, 34 III 

    Del salario variable 

    •LINFO 31 

    •RIPAEDI 16, 17, 34 II 

    Fecha en que surten efectos los 

    •RIPAEDI 17 

    Modificación que por ley se efectúa al salario mínimo 

    •RIPAEDI 18 

    AYUDA ALIMENTARIA 

    Evaluación y seguimiento 

    •LAAT 15 

    Incentivos al patrón que la otorgue 

    •LAAT 13, 14 

    Modalidades de la ayuda 

    •LAAT 7o, 8o 

    •RLAAT 4o, 5o 

    Objeto de la ayuda 

    •LAAT 1o, 5o 

    Requisitos de los vales de 

    •LAAT 11 

    Sanción por no mantener el control documental 

    •LAAT  10, 19 

    •RLAAT 3o 

    Sanción por contratar una empresa emisora de vales que no cumpla los requisitos 

    •LAAT 11, 20 

    Vigilancia 

    •LAAT 15 

    BANCO DE MEXICO 

    Cuenta a favor del Infonavit en el 

    •LINFO 43 

    BASE DE APORTACION 

    Conceptos que no forman parte del salario 

    •LINFO 29 II 

    •RIPAEDI 32 

    Integración del salario 

    •LINFO 29 II 

    •RIPAEDI 32 

    Límites mínimo y máximo del salario 

    •LINFO 29 II, TR97 5o 

    •RIPAEDI 13, 14, 33 

    CADUCIDAD DE FACULTADES Y DERECHOS 

    Del Infonavit en su calidad de organismo fiscal autónomo 

    •LINFO 30 I 

    Del trabajador durante el juicio laboral 

    •LFT 772, 773 

    CAPACITACION, ADIESTRAMIENTO Y PRODUCTIVIDAD 

    Acreditación documental de la 

    •LFT 153-U 

    Cláusulas en el contrato colectivo en materia de 

    •LFT 153-M 

    Comisiones Estatales de Productividad 

    •LFT 153-Q 

    Consideraciones para trabajadores de nuevo ingreso en materia de 

    •LFT 153-B 

    Constitución y funciones y vigilancia de las comisiones mixtas de 

    •LFT 153-E 

    Convocatoria y bases para conformación de los comités nacionales de 

    •LFT 153-K, 153-L 

    Determinación de constancias 

    •LFT 153-T, 153-V 

    Derecho de los trabajadores, recibir 

    •LFT 153-A 

    Forma de otorgar la 

    •LFT 153-A p. 2 

    Formulación del programa de 

    •LFT 153-A 

    Inconformidad en torno a 

    •LFT 153-X 

    Negativa a recibir 

    •LFT 153-U 

    Objeto de la 

    •LFT 153-B, 153-C 

    Obligaciones patronales, formular programas de 

    •LFT 153-E I, 153-J 

    Obligaciones patronales, otorgar 

    •LFT 132 XV 

    Obligaciones de los trabajadores durante la 

    •LFT 153-D 

    Planes y programas a disposición de la autoridad 

    •LFT 153-F-Bis 

    Registro de Instructores 

    •LFT 153-A, 153-G 

    Requisitos para obtener la autorización y registro para impartir 

    •LFT 153-A, tercer p., 153-P 

    Requisitos para elaborar los planes y programas de 

    •LFT 153-H 

    Sanciones patronales en materia de 

    •LFT 153-S 

    Tiempo en que se impartirá la 

    •LFT 153-A, tercer p. 

    Validez de otros estudios 

    •LFT 153-W 

    CLAUSULAS DE ADMISION Y EXCLUSION 

    Regulación 

    •LFT 184, 395, 396 

    COALICION 

    Concepto 

    •LFT 355 

    Libertad de 

    •LFT 354 

    COMISION DE INCONFORMIDADES Y DE VALUACION DEL INFONAVIT 

    Integración y funciones 

    •LINFO 25, 52 

    •RCINFO 5o, 8o, 9o 

    COMISION MIXTA DE CAPACITACION, ADIESTRAMIENTO Y PRODUCTIVIDAD 

    Obligación de constituir la 

    •LFT 153-E 

    COMISION MIXTA DEL REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO 

    Obligación de constituir la 

    •LFT 424 I 

    COMISION MIXTA PARA LA PARTICIPACION DE LOS TRABAJADORES EN LAS UTILIDADES 

    Obligación de constituir la 

    •LFT 125 I 

    COMISION NACIONAL DE LOS SALARIOS MINIMOS 

    Comisiones consultivas 

    •LFT 564 al 569 

    Disposiciones aplicables 

    •LFT 551 al 563 

    Representantes en la 

    •LFT 676 al 682-A 

    COMISION NACIONAL PARA LA PARTICIPACION DE LOS

    TRABAJADORES EN LAS UTILIDADES DE LAS EMPRESAS 

    Regulación 

    •LFT 575 al 586 

    Representantes en la 

    •LFT 683, 684 

    COMISION PARA ELABORAR EL CUADRO DE ANTIGÜEDADES 

    Obligación de constituir la 

    •LFT 158 

    COMISIONES CONSULTIVAS REGIONALES DEL INFONAVIT 

    Integración y estructura 

    •LINFO 26 y 27 

    •RCCRINFO 8o al 10 

    Funcionamiento 

    •RCCRINFO 11 al 15 

    COMISIONES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 

    Comisiones consultivas estatales de seguridad y salud en el trabajo 

    •LFT 512-B 

    Coordinación entre dependencias para la elaboración de programas 

    •LFT 512-E 

    Obligación de constituir las 

    •LFT 509 

    Obligación patronal de efectuar modificaciones en materia del NOM 

    •LFT 512-D 

    Reglamento de seguridad salud y medio ambiente de trabajo 

    LFT 512-C 

    COMISIONISTAS 

    Agentes de comercio 

    •LFT 285 

    Causal especial de rescisión de 

    •LFT 291 

    Derechos de 

    •LFT 287, 290 

    Determinación del salario diario de 

    •LFT 289 

    Formas para determinar el salario de 

    •LFT 286 

    No retención ni descuento al salario de 

    •LFT 288 

    CONFEDERACIONES SINDICALES 

    Regulación 

    •LFT 381 al 385 

    CONFIDENCIALIDAD DE LA INFORMACION 

    De los datos proporcionados al Infonavit 

    •LINFO 31 último p. 

    CONFLICTOS COLECTIVOS DE NATURALEZA ECONOMICA 

    Concepto 

    •LFT 900 

    Regulación 

    •LFT 901 al 919 

    CONFLICTOS INDIVIDUALES DE SEGURIDAD SOCIAL 

    Concepto 

    •LFT 899-A 

    Requisitos de las demandas 

    •LFT 899-C 

    Sujetos que podrán plantear los 

    •LFT 899-B 

    CONJUNTOS HABITACIONALES 

    Actualización del saldo de los créditos de vivienda 

    •LINFO 44 

    Adjudicación de créditos a través de subasta 

    •LINFO 51-Bis 

    Administración 

    •LINFO 64 

    Calidad y valor patrimonial de las viviendas 

    •EOINFO 44, 71, 72 I 

    Contrato para el otorgamiento del crédito 

    •LINFO 51-Bis-5 

    Diseño de productos de financiamiento y canales de difusión 

    •EOINFO 41, 45 

    Garantías de los concursantes en las subastas 

    •LINFO 51-Bis-2 

    Personas que no podrán obtener financiamiento para 

    •LINFO 51-Bis-4 

    Requisitos de las convocatorias de las subastas 

    •LINFO 51-Bis-1 

    Responsabilidad de los contratistas de obras financiadas por el Infonavit 

    •LINFO 51-Bis-6 

    Sobretasas de interés de los créditos para conjuntos habitacionales 

    •LINFO 51-Bis-3 

    CONSEJO DE ADMINISTRACION DEL INFONAVIT 

    Integración y atribuciones 

    •LINFO 12 al 16 

    CONTABILIDAD EN REGISTRO ELECTRONICO 

    Información al Infonavit en medios magnéticos o de telecomunicaciones 

    •LINFO 31 quinto p. 

    CONTINGENCIA SANITARIA 

    Causa de suspensión de labores colectivas 

    •LFT 427 VII 

    Declaratoria de 

    •LFT 42-Bis 

    Medidas en caso de suspensión 

    •LFT 512-D-Ter 

    Obiligación patronal de cumplir con las disposiciones de 

    •LFT 132 XIX-Bis 

    CONTRATO COLECTIVO 

    Casos de terminación del 

    •LFT 401 

    Cláusulas de admisión o exclusión en el 

    •LFT 395 

    Concepto 

    •LFT 386 

    Condiciones que no se pueden plasmar en el 

    •LFT 394 

    Contenido del 

    •LFT 391 

    Efectos de la disolución del sindicato en el 

    •LFT 403 

    Efectos de la falta de estipulación de salarios en el 

    •LFT 393 

    Efectos de la separación del patrón de su sindicato en el 

    •LFT 404 

    Extensión de sus estipulaciones a los trabajadores de confianza 

    •LFT 396 

    Forma del 

    •LFT 390 

    Opción para organizar las comisiones mixtas por el 

    •LFT 392 

    Pérdida de la titularidad del 

    •LFT 389 

    Prórroga del 

    •LFT 400 

    Revisión del 

    •LFT 397 al 399,

    399-Bis 

    CONTRATO DE TRABAJO 

    Contenido del 

    •LFT 25 

    Concepto de contrato individual 

    •LFT 20 

    En periodo de prueba 

    •LFT 39-C 

    Formalidades de las condiciones de trabajo 

    •LFT 24 

    Obligaciones derivadas del 

    •LFT 31 

    Patrón responsable de la falta del 

    •LFT 26 

    Presunción de la existencia del 

    •LFT 21 

    Relaciones de trabajo 

    •LFT 35 

    CONTRATO-LEY 

    Administración del 

    •LFT 418 

    Aprobación del 

    •LFT 414 

    Autoridades ante las cuales se presenta la solicitud de la celebración de un 

    •LFT 407 

    Causas de terminación del 

    •LFT 421 

    Cláusulas de exclusión o admisión 

    •LFT 413 

    Concepto 

    •LFT 404 

    Contenido del 

    •LFT 412 

    Convocatoria para la celebración del 

    •LFT 409, 410 

    Industrias que pueden celebrar un 

    •LFT 405 

    Jerarquía del 

    •LFT 417 

    Prórroga del 

    •LFT 420 

    Requisitos para el cambio de contrato colectivo a 

    •LFT 415 

    Requisitos para la celebración de un 

    •LFT 408 

    Revisión del 

    •LFT 419, 419-Bis 

    Sujetos que pueden solicitar la celebración del 

    •LFT 406 

    Vigencia del 

    •LFT 416 

    CONTROVERSIAS CON EL INFONAVIT 

    Con los derechohabientes, beneficiarios y sujetos obligados 

    •LINFO 52, 53, 54 

    CREDITOS HABITACIONALES 

    Actualización del saldo de 

    •LINFO 44 

    Criterios para la asignación de 

    •LINFO 45 

    Derecho del trabajador a elegir su vivienda 

    •LINFO 41 

    Fraude por obtenerlos sin derecho 

    •LINFO 58 

    Monto máximo de 

    •LINFO 48 

    Reglas para su otorgamiento 

    •LINFO 47 

    Vencimiento anticipado de 

    •LINFO 49 

    Vigilancia del destino de 

    •LINFO 50 

    DELITOS 

    Configuración 

    •LINFO 57 

    •CFF 93 al 115 

    DEPORTISTAS PROFESIONALES 

    Disposiciones aplicables a 

    •LFT 292 al 303 

    DERECHOS DE LOS TRABAJADORES 

    Convenios entre patrones y sindicatos 

    •LFT 34 

    Irrenunciabilidad de los 

    •LFT 33, 99, 104 al 106, 111 al 113 

    Permiso de paternidad con goce de sueldo 

    •LFT 132 XXVII-Bis 

    Reducción de personal 

    •LFT 34 III, 401 III, 437 

    DERECHOS DE MADRES TRABAJADORAS 

    Gozar de periodos de descanso pre y posnatal 

    •LFT 170 II 

    Descanso de seis semanas en caso de adopción 

    •LFT 170 II-Bis 

    Periodo de lactancia 

    •LFT 170 IV 

    DETERMINACION DE APORTACIONES AL INFONAVIT 

    Facultad del Infonavit, la 

    •LINFO 30 I 

    Caducidad de las 

    •CFF 67 

    Obligación patronal 

    •LINFO II 

    •RIPAEDI 23 al 27, 35 

    Reglas para el pago 

    •RIPAEDI 30, 31 

    DIAS DE DESCANSO 

    Descanso semanal 

    •LFT 69, 70 

    Días de descanso obligatorio 

    •LFT 74, TR2006 2o 

    Pago de la prima por laborar los 

    •LFT 71 

    Pago proporcional de los 

    •LFT 72 

    Retribución por laborar en días de descanso y festivos 

    •LFT 73, 75 

    DICTAMEN DE ESTADOS FINANCIEROS 

    Para efectos del Infonavit 

    •LINFO 29 VIII último p. 

    •RIPAEDI 55, 59, 65, 73, 79, 80 

    Revisión por parte del Infonavit 

    •LINFO 30 VIII 

    •RIPAEDI 77 

    DIRECTOR GENERAL DEL INFONAVIT 

    Atribuciones 

    •LINFO 23 

    Designación 

    •LINFO 22 

    DIRECTORES SECTORIALES DEL INFONAVIT 

    Nombramiento 

    •LINFO 24 

    DISPOSITIVOS MAGNETICOS 

    Información al Infonavit en medios magnéticos o de telecomunicaciones 

    •LINFO 31 penúltimo p. 

    EMPRESA 

    Concepto 

    •LFT 16 

    ENFERMEDAD DE TRABAJO 

    Concepto 

    •LFT 475 

    Consideraciones sobre enfermedades de trabajo 

    •LFT 476, 513 

    Normas para el pago de indemnización 

    •LFT 500 al 503 

    Tabla de enfermedades de trabajo 

    •LFT 513 

    ENTERO DE APORTACIONES 

    Consecuencias por no efectuar el 

    •LINFO 56 

    •RIPAEDI 39 

    Obligación patronal 

    •LINFO 29 II 

    •RIPAEDI 23 al 26, 30 

    Prescripción del crédito fiscal por la omisión del 

    •LINFO 30 I último p. 

    •CFF 146 

    EXIGIBILIDAD 

    Aportaciones al Infonavit 

    •LINFO 35 

    •RIPAEDI 23 

    FEDERACIONES SINDICALES 

    Regulación 

    •LFT 381 al 385 

    FONDO NACIONAL DE LA VIVIENDA 

    Aplicación de los fondos al recibirse un crédito habitacional 

    •LINFO 43-Bis 

    Entrega de los fondos no aplicados a los trabajadores o sus beneficiarios 

    •LINFO 40 

    Inembargabilidad de los recursos del fondo 

    •LINFO 67 

    Infonavit como administrador del 

    •LINFO 3o I 

    Inversión y manejo de los recursos del 

    •LINFO 43, 66 

    Objeto del 

    •LINFO 42 

    Pago de intereses por los saldos de la subcuenta 

    •LINFO 39 

    Prescripción del derecho a recibir los recursos de la subcuenta 

    •LINFO 37 

    Subcuenta del fondo 

    •LINFO 38 

    GARANTIA DEL INTERES FISCAL 

    Efectividad de las garantías 

    •LINFO 30 IX 

    •CFF 66-A III, 141 al 144 

    •RCFF 77 al 91 

    GASTOS DE EJECUCION 

    Procedencia 

    •LINFO 56 

    •CFF 2o II, 2o último p., 150 

    HABITACION PARA LOS TRABAJADORES 

    Aportación al Fondo Nacional de la Vivienda como obligación de proporcionar 

    •LFT 136, 142 

    •LINFO 29 II 

    •RIPAEDI 23 al 30 

    HORAS EXTRA 

    Concepto 

    •LFT 65, 66 

    Elemento excluyente de la integración del salario base de aportación 

    •LINFO 29 II 

    •RIPAEDI 32 

    Retribución 

    •LFT 67, 68 

    HUELGA 

    Acto al que se limita la 

    •LFT 443 

    Alcance de la 

    •LFT 442 

    Aviso del estallamiento de la 

    •LFT 920 III 

    •LSS 15 I 

    •RACERF 10 

    •LINFO 29 IV 

    •RIPAEDI 10 

    Concepto 

    •LFT 440 

    Continuación de servicios en caso de 

    •LFT 466, 935, 936 

    Efectos de la 

    •LFT 448 

    Existente 

    •LFT 444 

    Ilícita 

    •LFT 445 

    Inexistente 

    •LFT 459 

    Justificada 

    •LFT 446 

    Normas para la calificación de ilicitud de la 

    •LFT 933, 934 

    Objetos de la 

    •LFT 450 

    Petición de inexistencia de la 

    •LFT 929, 930, 932 

    Procedimiento de la 

    •LFT 920 al 928 

    Recuento de trabajadores en el procedimiento de la 

    •LFT 931 

    Reglas por observar cuando la huelga tenga como fin la celebración o revisión de un contrato-ley 

    •LFT 938 

    Requisitos para suspender las labores en caso de 

    •LFT 451 

    Respeto al derecho de 

    •LFT 449 

    Sometimiento ante la JCA 

    •LFT 937 

    Suspensión de la relación de trabajo durante la 

    •LFT 447 

    Terminación de la 

    •LFT 469 

    •RIPAEDI 10 

    •RACERF 10 

    INCAPACIDAD PERMANENTE PARCIAL 

    Causas por las que no se disminuye el grado de 

    •LFT 481 

    Concepto 

    •LFT 479 

    INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL 

    Beneficios en materia de vivienda, en caso de 

    •LINFO 51 

    Causas por las que no se disminuye el grado de 

    •LFT 481 

    Concepto 

    •LFT 480 

    •LINFO 51 segundo p. 

    INCAPACIDAD TEMPORAL 

    Concepto 

    •LFT 478 

    INCIDENTES PROCESALES 

    De previo y especial pronunciamiento 

    •LFT 762 

    En los juicios laborales 

    •LFT 761 

    Sin trámite especial 

    •LFT 765 

    Sustanciación de los 

    •LFT 763 

    INCONFORMIDAD 

    Autoridad ante quien se interpone el recurso de 

    •RI 6o 

    •RCINFO 5o 

    Plazo para la interposición del recurso de 

    •RI 6o 

    •RCINFO 9o 

    Recurso de 

    •LINFO 52 al 54 

    Requisitos y anexos del escrito del recurso de 

    •RCINFO 8o 

    INDEMNIZACION LABORAL 

    Casos en que el patrón queda liberado de reinstalar al demandante mediante el pago de una 

    •LFT 49 

    Como opción para el trabajador 

    •LFT 48, 55 

    Por despido injustificado 

    •LFT 50 

    Por separación del trabajador 

    •LFT 52 

    Salario base para indemnización 

    •LFT 89 

    INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION 

    Deberes de los patrones 

    •RIPAEDI 21 

    Entero de aportaciones 

    •RIPAEDI 37 

    Fondo común 

    •RIPAEDI 37 tercer p. 

    INFONACOT 

    Afiliación del centro de trabajo 

    •LFT 132 XXVI-Bis, TR2012 2o 

    Atribuciones del Consejo Directivo 

    •LINFONACOT 18 

    Comités de Apoyo del Infonacot 

    •LINFONACOT 19 

    Descuento máximo a salarios mínimos por pago de abonos 

    •LFT 97 IV 

    Descuento máximo a salarios por pago de abonos 

    •LFT 110 VII 

    Designación y facultades de los Comisarios Públicos (Propietario y Suplente) 

    •LINFONACOT 31 

    Facultades del Comité de Administración Integral de Riesgos 

    •LINFONACOT 24 

    Facultades del Comité de Auditoría, Control y Vigilancia 

    •LINFONACOT 23 

    Facultades del Comité de Crédito 

    •LINFONACOT 22 

    Facultades del Comité de Operaciones 

    •LINFONACOT 21 

    Facultades del Comité de Recursos Humanos 

    •LINFONACOT 25 

    Facultades y obligaciones del Director General 

    •LINFONACOT 28 

    Integración del Comité de Apoyo 

    •LINFONACOT 20 

    Integración del Comité de Recursos Humanos 

    •LINFONAVIT 26 

    Integración del Consejo Directivo 

    •LINFONACOT 14 

    Integración y facultades del Organo de Control, Vigilancia y Evaluación del Infonacot 

    •LINFONACOT 30 

    Invitados del Consejo Directivo 

    •LINFONACOT 17, quinto p. 

    Nombramiento del Director General 

    •LINFONACOT 27 

    Reglamentación 

    •LFT 103-Bis 

    Sesiones del Consejo Directivo 

    •LINFONACOT 17 

    Suplencia del Director General 

    •LINFONACOT 29, segundo p. 

    Presidente y suplente del Consejo Directivo 

    •LINFONACOT 15,16 

    INFRACCIONES PATRONALES 

    A la Ley del Infonavit y sus Reglamentos 

    •RIMPIOLINFO 6o 

    INSCRIPCION DE LOS TRABAJADORES ANTE EL INFONAVIT 

    Afiliación al Infonavit 

    •LINFO 32 

    Inscripción por el Infonavit 

    •LINFO 33 

    Obligación patronal 

    •LINFO 29 I, 31 

    •RIPAEDI 11 

    INSPECCION DEL TRABAJO 

    Funciones de la 

    •LFT 540 

    Procedimiento de las inspecciones 

    •REGIAS 29, 31 al 35 

    Reglamentación en materia de 

    •LFT 550 

    •REGIAS 1o al 65 

    Tipo de inspecciones 

    •REGIAS 27, 28 

    INSPECCIONES DOMICILIARIAS 

    Facultades del Infonavit para verificar el cumplimiento de las obligaciones 

    •LINFO 30 I 

    •CFF 38, 43 al 46-A, 134 I 

    INSPECTOR DE TRABAJO 

    Atribuciones, obligaciones y prohibiciones del 

    •LFT 541, 542, 544 

    •REGIAS 8o al 10 

    Causas especiales de responsabilidad del 

    •LFT 547 

    Definición 

    •REGIAS 2o IV 

    Fe pública del 

    •LFT 543 

    Requisitos para ser 

    •LFT 546 

    Responsabilidad del 

    •REGIAS 48 al 50 

    Sanciones y normas para su imposición 

    •LFT 548, 549 

    INSTITUTO DEL FONDO NACIONAL DE LA VIVIENDA PARA LOS TRABAJADORES 

    Asamblea general del 

    LINFO 7o al 11, 28 

    Atribuciones y recursos del 

    •LINFO 5o, 6o, 30,

    42, 43 

    Auditor Externo del 

    •LINFO 19, 19-Bis,

    19-Bis 1 

    Autoridad fiscal 

    •LINFO 30 

    Comisiones del 

    •LINFO 17, 18, 20,

    25 al 27 

    Comité de auditoría del 

    •LINFO 18-Bis, 18-Bis 1 

    •EOINFO 6o IV, 6o V, 11 II 

    Comité de transparencia y acceso a la información 

    •LINFO 25-Bis, 25-Bis 1 

    •RINFOTAI 1o al 14 

    •EOINFO 6o V, 11 II, 18 

    Consejo de administración del 

    •LINFO 12 al 16, 39 cuarto p. 

    Director general del 

    •LINFO 22, 23 

    •EOINFO 1o, 2o, 4o, 5o 

    Directores sectoriales del 

    •LINFO 24 

    •EOINFO 6o, 7o 

    Objeto del 

    •LINFO 3o, 4o 

    Organismo de servicio social con personalidad y patrimonio propios 

    •LINFO 2o 

    Organos del 

    •LINFO 6o 

    Relación con sus trabajadores 

    •LINFO 62 

    •EOINFO 1o XIX, 52 

    INSTITUTO DEL TRABAJO 

    Funciones del 

    •LFT 525 

    INTEGRACION DEL SALARIO BASE DE APORTACION 

    (Véase Base de aportación) 

    INTERMEDIARIOS 

    Casos en que no se considera la figura de los 

    •LFT 13 

    Concepto 

    •LFT 12 

    Empresas que se consideran 

    •LFT 15 

    Responsabilidad de las personas que utilizan 

    •LFT 14 

    JORNADA DE TRABAJO 

    Concepto 

    •LFT 58 

    Consideraciones para pactar la jornada legal 

    •LFT 62 

    Descripción de los tipos de 

    •LFT 60 

    Determinación de la 

    •LFT 59 

    Duración de la 

    •LFT 61 

    Peculiaridades de la jornada continua 

    •LFT 63, 64 

    Prolongación de la 

    •LFT 65 

    JUNTAS DE CONCILIACION Y ARBITRAJE 

    Causas de destitución del personal jurídico de las 

    •LFT 644, 645 

    Destitución del personal jurídico de las 

    •LFT 646 

    Faltas especiales de los actuarios, secretarios, auxiliares, presidentes de las Juntas Especiales de las 

    •LFT 640 al 643 

    Nombramiento, ratificación y sustitución de los presidentes de las Juntas Especiales de las 

    •LFT 633, 634, 635 

    Personal jurídico de las 

    •LFT 625 

    Procedimiento ordinario ante las 

    •LFT 870 al 891 

    Prohibición del personal de las 

    •LFT 632 

    Representantes ante las 

    •LFT 648 al 675 

    Requerimientos por cumplir para ser actuario, secretario, auxiliar, secretario general y presidente de las Juntas Especiales de las 

    •LFT 626 al 630 

    Retribuciones de los presidentes de las Juntas Especiales de las 

    •LFT 631 

    Sanciones para el personal jurídico, reglas para su imposición y efectos 

    •LFT 636 al 639 

    Sanciones penales a los funcionarios de las 

    •LFT 647 

    JUNTAS FEDERALES DE CONCILIACION 

    Competencia de las 

    •LFT 600 

    Funciones de las 

    •LFT 591 

    Integración de las 

    •LFT 593 

    Integración y funcionamiento de las JFC accidentales 

    •LFT 595 

    Jurisdicción territorial de las 

    •LFT 592 

    Procedimientos ante las 

    •LFT 865 

    Representantes ante las 

    •LFT 648 al 675 

    Representantes de las 

    •LFT 594 

    Requisitos para ser presidente de las 

    •LFT 596 

    Requisitos para ser presidente de las JFC accidentales 

    •LFT 597 

    Requisitos para ser representantes de las 

    •LFT 598 

    Sujetos que no pueden ser representantes de las 

    •LFT 599 

    JUNTAS LOCALES DE CONCILIACION 

    Disposiciones aplicables a las 

    •LFT 603 

    Lugares en que funcionarán y no funcionarán las 

    •LFT 601, 602 

    Procedimiento ante las 

    •LFT 865 

    JUNTAS LOCALES DE CONCILIACION Y ARBITRAJE 

    Competencia y funcionamiento de las 

    •LFT 621 

    Disposiciones aplicables a las 

    •LFT 623 

    Instalación de las 

    •LFT 622 

    Procedimiento ante las 

    •LFT 865 

    Representantes ante las 

    •LFT 648 al 675 

    Retribución al presidente de la Junta Local del DF 

    •LFT 624 

    LAUDO 

    Acciones procedentes ante la negativa de los trabajadores para aceptar el 

    •LFT 948 

    Acciones procedentes ante la negativa del patrón para someterse al arbitraje o aceptar el 

    •LFT 947 

    Aclaración del 

    •LFT 847 

    Características del 

    •LFT 842, 843 

    Cargo de los gastos de ejecución del 

    •LFT 944 

    Condena en cantidad líquida en el 

    •LFT 844 

    Contenido del 

    •LFT 840 

    Despacho de la ejecución del 

    •LFT 946 

    Disposiciones aplicables en la ejecución del 

    •LFT 939, 940 

    Exhorto para la ejecución del 

    •LFT 941 

    Improcedencia de recursos en contra del 

    •LFT 848 

    Normas para el dictado del 

    •LFT 841 

    Normas por aplicar en caso de negativa a votar y firmar el 

    •LFT 845, 846 

    Origen del 

    •LFT 837 III 

    Plazo para el cumplimiento del 

    •LFT 945, 949 

    Procedimiento de embargo en ejecución del 

    •LFT 950 al 966 

    Procedimiento de remate de los bienes embargados en ejecución del 

    •LFT 967 al 975 

    Procedimientos de las tercerías excluyentes de dominio y de preferencia en la ejecución del 

    •LFT 976 al 978 

    Prohibición a los presidentes exhortados 

    •LFT 942 

    Suspensión del cumplimiento del exhorto por oposición de un tercero 

    •LFT 943 

    LEY DEL INSTITUTO DEL FONDO NACIONAL DE LA

    VIVIENDA PARA LOS TRABAJADORES 

    Ambito de aplicación de la 

    •LINFO 1o 

    Utilidad social de la 

    •LINFO 1o 

    MATERIAS DE JURISDICCION FEDERAL 

    Aplicación de las normas de trabajo en 

    •LFT 527 

    MEDIOS DE APREMIO 

    En la materia fiscal 

    •CFF 40 

    En la materia laboral 

    •LFT 731, 732 

    MEDIOS DE DEFENSA 

    Recurso de inconformidad 

    •LFT 152 

    •LSS 294, 295 

    •RI 6o 

    •LINFO 25 

    •RCINFO 7o al 15 

    Recurso de revisión 

    •LSS 251 XXXIV 

    •LINFO 52 

    Recurso de revocación 

    •CFF 116 al 128 

    MODIFICACION DE LOS SALARIOS 

    Aplicación por oficio del Infonavit 

    •RIPAEDI 18 

    Fijos, variables y mixtos 

    •LINFO 29 I, 31 

    •RIPAEDI 16 

    Vigencia de los cambios del salario 

    •RIPAEDI 17 

    MORA 

    En las aportaciones del Fondo Nacional de la Vivienda 

    •LINFO 30 I, 56 

    •RIPAEDI 39 

    NORMAS DE APLICACION SUPLETORIA 

    Código Civil Federal 

    •LINFO 23 I 

    Código Fiscal de la Federación 

    •LINFO 29 V, 29 VIII, 30 I, 30 III, 30 IV, 30 V, 30 IX 56, 57 

    Código Penal Federal 

    •LINFO 58 

    Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos 

    •LINFO 3o IV, 43 

    Ley de Protección y Defensa al Usuario de Servicios Financieros 

    •LINFO 38 

    Ley Federal del Trabajo 

    LINFO 3o IV 

    Normas supletorias en materia laboral 

    •LFT 18 

    OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES 

    Disposiciones aplicables 

    •LFT 134 

    OBLIGACIONES DEL INFONAVIT 

    Abonar a la subcuenta de vivienda del trabajador el importe de las aportaciones recibidas, así como sus respectivos intereses 

    •LINFO 30 último p. 

    •LSAR 74, 77 

    •RSAR 74 

    Avisar a la Consar sobre los convenios de prórroga autorizados 

    •LINFO 56 

    Promover entre los patrones la formulación de aclaraciones sobre las aportaciones de vivienda 

    •RSAR 74 III 

    Transferir a las Afore, los recursos de la subcuenta de vivienda, previa solicitud del interesado 

    •LINFO 40 último p. 

    •LSAR 18 I, 79 antepenúltimo p. 

    •RSAR 74 V 

    OBLIGACIONES PATRONALES 

    Cálculo y entero de aportaciones 

    •LINFO 29 II, 35 

    •RIPAEDI 3o IV, 23 al 27, 35, 37 

    Efectuar los descuentos

    a los salarios de los

    trabajadores para cubrir

    los créditos de vivienda otorgados 

    •LINFO 29 III 

    •RIPAEDI 3o IV, 42, 43, 45, 48, 50 

    Obligaciones en materia laboral 

    •LFT 132 

    Permitir el desarrollo de inspecciones y visitas domiciliarias 

    •LINFO 29 V 

    Presentar avisos modificatorios de la situación patronal 

    •LSS 15 I 

    •RACERF 16 

    •RIPAEDI 9o 

    Presentar copia del informe de la situación fiscal y anexos del dictamen fiscal 

    •LINFO 29 VIII 

    •RIPAEDI 84 

    •CFF 32-A, 52 III 

    Proporcionar información al Infonavit 

    •LINFO 30 I, 30 V 

    •RIPAEDI 22 

    •RIMPIOLINFO 6o XI,

    6o XII, 8o IV 

    •LSS 15 IV 

    •CFF 33 III, 42-A, 48, 51, 63, 68, 69 

    Registrarse, inscribir y proporcionar datos de los trabajadores 

    •LINFO 29 I, 31 

    •RIPAEDI 3o I, 3o III, 8o, 9o, 11, 21 

    ORDEN DE VISITA DOMICILIARIA 

    Disposiciones aplicables para la 

    •CFF 43 al 47, 134 I 

    Facultades para realizarla 

    •LINFO 30 I 

    ORGANISMO FISCAL 

    Ambito de Competencia 

    •RINFO 5o 

    Calidad del Infonavit como 

    •LINFO 30 

    Facultades del Infonavit 

    •RINFO 3o 

    Personal facultado 

    •RINFO 4o 

    Representación ante el TFJFA 

    •RINFO 6o 

    PARTICIPACION DE LOS TRABAJADORES EN LAS UTILIDADES DE LAS EMPRESAS 

    Asesoría de las autoridades laborales 

    •R121 y 122 23 

    Base a la cual se aplicará el porcentaje de la 

    •LFT 120 

    Comisión Nacional para la 

    •LFT 575 al 590 

    Como parte excluyente del salario base de indemnización 

    •LFT 129 

    Derecho de los trabajadores a formular objeciones 

    •LFT 121 

    •R121 y 122 1o, 13 al 20 

    Determinación del porcentaje de la 

    •LFT 118 

    Disposiciones protectoras del salario, aplicables en la 

    •LFT 130 

    Facultades de comprobación de las autoridades 

    •R121 y 122 21 

    Improcedencia de la compensación de pérdidas en materia de 

    •LFT 128 

    Normas para participar en el reparto de la 

    •LFT 125, 127 

    Patrones exentos de repartir utilidades 

    •LFT 126 

    Procedencia de la 

    •LFT 117 

    Procedimiento para efectuar la 

    •LFT 123 

    Quejas ante la Comisión Intersecretarial 

    •R121 y 122 28 

    Revisión del porcentaje de la 

    •LFT 119 

    Salario base para la 

    •LFT 124 

    Término de pago de la 

    •LFT 122 

    PATRON 

    Concepto 

    •LFT 10 

    •RINFO 2o VI 

    •RIPAEDI 2o IX 

    •RIMPIOLINFO 2o VI 

    PATRON SUSTITUTO 

    Determinación de la sustitución patronal 

    •LINFO 30 VII 

    Responsabilidad por sustitución patronal 

    •LFT 41 

    PERIODOS DE COTIZACION 

    Para efectos del Infonavit 

    •LINFO 35, TR97 6o 

    •RIPAEDI 43 

    PRESCRIPCION 

    Acciones de los beneficiarios en casos de muerte por riesgos de trabajo 

    •LFT 519 II 

    Acciones de los trabajadores despedidos 

    •LFT 518 

    Acciones de los trabajadores para separarse de su trabajo 

    •LFT 517 II 

    Acciones para despedir a los trabajadores, disciplinar sus faltas y efectuar descuentos a sus salarios 

    •LFT 517 I 

    Acciones para reclamar el pago de indemnización por riesgos de trabajo 

    •LFT 519 I 

    Acciones para solicitar la ejecución de laudos 

    •LFT 519 III 

    Cómputo de términos para la 

    •LFT 522 

    Contra quienes no corre la 

    •LFT 520 

    Créditos fiscales a cargo del patrón 

    •LINFO 30 I último p. 

    •CFF 146 

    De las acciones de trabajo en general 

    •LFT 516 

    Interrupción de la 

    •LFT 521 

    Para recibir los recursos de la subcuenta del Fondo Nacional de la Vivienda 

    •LINFO 37 

    PRESTACIONES POR RIESGOS DE TRABAJO 

    En dinero 

    •LFT 483, 491 al 496 

    En especie 

    •LFT 487 

    Salario que se considera para su otorgamiento 

    •LFT 484 al 486 

    PRIMA DE ANTIGÜEDAD 

    Procedencia del pago de la 

    •LFT 162 

    PRIMA DOMINICAL 

    Derecho de los trabajadores, de percibir una 

    •LFT 71 

    PRIMA VACACIONAL 

    Derecho de los trabajadores, de recibir una 

    •LFT 80 

    PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO DE EJECUCION 

    Autoridades facultadas para aplicar el 

    •LINFO 30 III 

    Disposiciones aplicables 

    •CFF 145 al 163 

    PROCEDIMIENTO DE HUELGA 

    (Véase Huelga) 

    PROCEDIMIENTO LABORAL 

    Actuación de las juntas en el 

    •LFT 712 al 732 

    Acumulación de juicios en el 

    •LFT 766 al 770 

    Capacidad y personalidad en el 

    •LFT 689 al 697 

    Competencia de las juntas en el 

    •LFT 698 al 706 

    Continuación y caducidad en el 

    •LFT 771 al 775 

    Exhortos y despachos en el 

    •LFT 753 al 760 

    Impedimentos y excusas en el 

    •LFT 707 al 711 

    Notificaciones en el 

    •LFT 739 al 752 

    Principios procesales 

    •LFT 685 al 688 

    Términos procesales 

    •LFT 733 al 738 

    PROCEDIMIENTOS ESPECIALES LABORALES 

    Regulación 

    •LFT 892 al 899-G 

    PROCEDIMIENTOS PARAPROCESALES O VOLUNTARIOS 

    Asuntos que se tramitan como 

    •LFT 982 

    Regulación 

    •LFT 983 al 991 

    PROCURADURIA DE LA DEFENSA DEL TRABAJO 

    Calidad de gratuito de los servicios que presta la 

    •LFT 534 

    Funciones de la 

    •LFT 530, 536 

    Impedimentos al personal jurídico 

    •LFT 533-Bis 

    Integración de la 

    •LFT 531 

    Obligaciones de ciertas autoridades ante la 

    •LFT 535 

    Requisitos para ser procurador general, procuradores auxiliares 

    •LFT 532, 533 

    PROVIDENCIAS CAUTELARES 

    Arraigo 

    •LFT 859, 860 

    Autoridades encargadas de decretar las 

    •LFT 857 

    Embargo Precautorio 

    •LFT 861 al 863 

    Solicitud de las 

    •LFT 858 

    Suspensión o levantamiento de las 

    •LFT 864 

    PRUEBAS EN MATERIA LABORAL 

    Admisibles 

    •LFT 776 

    Carga de la prueba para el patrón 

    •LFT 784 

    Confesional 

    •LFT 786 al 794 

    De inspección 

    •LFT 827 al 829 

    Desahogo de las 

    •LFT 780 

    Desechamiento de las 

    •LFT 779 

    Documentales 

    •LFT 795 al 812 

    Instrumental 

    •LFT 835, 836 

    Interrogatorio permitido en el desahogo de las 

    •LFT 781 

    Ofrecimiento de las 

    •LFT 778 

    Pericial 

    •LFT 821 al 826 

    Presuncional 

    •LFT 830 al 834 

    Referentes a hechos controvertidos 

    •LFT 777 

    Testimonial 

    •LFT 813 al 820 

    RECARGOS 

    Facultad del Infonavit para determinar los 

    •LINFO 30 I 

    Pago en caso de mora 

    •LINFO 56 

    •CFF 21 

    Parte integrante del patrimonio del Infonavit 

    •LINFO 5o III 

    RECURSO DE INCONFORMIDAD 

    (Véase Inconformidad) 

    RECURSOS EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL 

    Reclamación contra medidas de apremio 

    •LFT 853 al 855 

    Revisión respecto de los actos de ejecución 

    •LFT 849 al 852 

    Sanciones por interposición de recursos improcedentes 

    •LFT 856 

    REDUCCION DE MULTAS 

    Por pronto pago 

    •RINFO 31 

    REGISTRO DE PATRONES 

    Facultad de la autoridad de efectuar el 

    •LINFO 33 

    Obligación patronal 

    •LINFO 29 I, 31 

    •RIPAEDI 1o, 3o I, 8o 

    REGLAMENTO FEDERAL DE SEGURIDAD, HIGIENE Y

    MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO 

    Regulación 

    •LFT 132 XVII, 132 XVIII, 512-C, 512-D 

    REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO 

    Acceso a la información de los 

    •LFT 424-Bis 

    Concepto 

    •LFT 422 

    Contenido del 

    •LFT 423 

    Fecha de inicio de vigencia del 

    •LFT 425 

    Normas para su elaboración 

    •LFT 424 

    REINSTALACION LABORAL 

    Casos en que se exime al patrón de la 

    •LFT 49 

    Opción para el trabajador 

    •LFT 48 

    Prescripción del derecho de demandar la 

    •LFT 518 

    RELACION DE TRABAJO 

    Causas de suspensión de la 

    •LFT 42 

    Capacitación inicial 

    •LFT 39-B 

    Concepto 

    •LFT 20 primer p. 

    Duración máxima de la 

    •LFT 40 

    Periodo de prueba 

    •LFT 39-A 

    Por obra determinada 

    •LFT 36 

    Por tiempo determinado 

    •LFT 37 

    Prórroga de la 

    •LFT 39 

    Terminación de la 

    •LFT 53 

    Tipos de 

    •LFT 35, 39 

    REPRESENTANTES DEL PATRON 

    Directores, administradores y gerentes 

    •LFT 11 

    RESCISION LABORAL 

    Causales sin responsabilidad para el patrón 

    •LFT 47 

    Causales sin responsabilidad para el trabajador 

    •LFT 51 

    Plazo para que el trabajador se separe de su trabajo 

    •LFT 52 

    Potestad patronal y del trabajador, efectuar la 

    •LFT 46 

    Trabajadores con más de 20 años de antigüedad 

    •LFT 161 

    RESPONSABILIDAD SOLIDARIA DEL PATRON 

    En caso de intermediación laboral 

    •LFT 13, 14 

    En la amortización de créditos otorgados por el Infonavit 

    •RIPAEDI 50, 52 

    RIESGOS DE TRABAJO 

    Accidente de trabajo 

    •LFT 474 primer p. 

    Accidentes en tránsito 

    •LFT 474 último p. 

    Aviso patronal de los 

    •LFT 504 V, 504 VI 

    Casos en que los accidentes no son considerados como 

    •LFT 488 

    Concepto 

    •LFT 473 

    Consecuencias de los 

    •LFT 477 

    Determinación de la causa de  muerte por 

    •LFT 508 

    Enfermedades anteriores a 

    •LFT 481 

    Enfermedades profesionales 

    •LFT 475, 476, 513 

    Incapacidades producidas por los 

    •LFT 477 

    Modificación en materia de las NOM 

    •LFT 512-D 

    Prestaciones en dinero derivadas de los 

    •LFT 491, 492, 493, 495, 500, 502 

    Restricción de acceso en áreas de trabajo 

    •LFT 52-D-Bis 

    Prevención de los 

    •LFT 512 

    Revisión de incapacidades 

    •LFT 497 

    Riesgo de trabajo por falta inexcusable del patrón 

    •LFT 490 

    Tabla de enfermedades de trabajo 

    •LFT 513 

    Tabla de evaluación de incapacidades permanentes 

    •LFT 514 

    SALARIO 

    Concepto 

    •LFT 82 

    Descuentos al 

    •LFT 97, 110 

    En moneda de curso legal 

    •LFT 101 

    Formas de pago del 

    •LFT 100 al 102, 109 

    Integración del 

    •LFT 84 

    Irrenunciabilidad al 

    •LFT 99 

    Mínimo 

    •LFT 90 

    Modalidades en que se puede fijar el 

    •LFT 83 

    Normas protectoras y privilegios del 

    •LFT 98 al 116 

    Otros medios de pago del 

    •LFT 101 segundo p. 

    Principio de igualdad del 

    •LFT 86 

    Profesional 

    •LFT 93 

    Tipos de 

    •LFT 91 

    SALARIO BASE DE APORTACION 

    (Véase Base de aportación) 

    SALARIO BASE DE COTIZACION 

    Determinación del 

    •LSS 30 

    Integración del salario y conceptos que se excluyen 

    •LSS 27 

    •LINFO 29 II 

    •MCPSS Caso 4 Cap IV, Caso 5 Cap V 

    SALARIO BASE DE INDEMNIZACION 

    Determinado por el patrón 

    •LFT 84, 89 

    SALARIOS CAIDOS 

    Obligación de cubrirlos 

    •LFT 48, 50 III 

    SALARIOS MINIMOS 

    Concepto 

    •LFT 90 

    Forma de fijación de 

    •LFT 94, 570, 571, 574 

    Generales 

    •LFT 92 

    Integración de la Comisión Nacional de los 

    •LFT 95, 96 

    No sujetos a descuentos, los 

    •LFT 97 

    Profesionales 

    •LFT 93 

    Revisión de los 

    •LFT 573, 574 

    Tipos de 

    •LFT 91 

    SALARIOS MIXTOS 

    Integración para efectos del Infonavit 

    •LINFO 29 II 

    •RIPAEDI 31 III 

    SALARIOS VARIABLES 

    Forma de determinación 

    •LFT 83 

    Integración para efectos del Infonavit 

    •LINFO 29 II 

    SANCIONES ADMINISTRATIVAS POR INFRACCIONES A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO Y SUS REGLAMENTOS 

    A los armadores navieros y fletadores 

    •LFT 996 

    Al patrón por no observar las normas de seguridad e higiene y las medidas para prevenir los riesgos de trabajo 

    •LFT 994 V 

    Al procurador de la defensa del trabajo y a los apoderados y representantes de los trabajadores 

    •LFT 1005 

    Aspectos a considerar al imponerlas 

    •REGIAS 60, 61 

    Autoridades competentes para imponer las 

    •LFT 1008 

    Base para la cuantificación de las 

    •LFT 992 

    Derecho a audiencia 

    •LFT 1009 

    Forma de hacer efectivas las 

    •LFT 1010 

    Por cubrir salarios inferiores al mínimo 

    •LFT 1003, segundo p., 1004 

    Por ejecutar cualquier acto o conducta discriminatoria y por hostigamiento o acoso sexual 

    •LFT 994 VI 

    Por la utilización excesiva de trabajadores extranjeros 

    •LFT 993 

    Por no conceder a los trabajadores el tiempo necesario para el ejercicio del voto en las elecciones populares y para realizar ciertos servicios 

    •LFT 994 III 

    Por no cumplir con las normas sobre el otorgamiento de becas 

    •LFT 994 III 

    Por no cumplir con lo relativo en materia de educación 

    •LFT 994 III 

    Por no descontar las cuotas sindicales que correspondan 

    •LFT 994 III 

    Por no expedir constancias de días laborados y relativas a los servicios prestados a los trabajadores 

    •LFT 994 III 

    Por no formalizar el contrato de subcontratación 

    •LFT 1004-B 

    Por no otorgar un lugar seguro para la guarda de instrumentos 

    •LFT 994 III 

    Por no permitir a las autoridades laborales practicar visitas de inspección y vigilancia 

    •LFT 1004-A 

    Por no permitir a los trabajadores faltar a su trabajo para desempeñar comisiones accidentales o permanentes del sindicato o Estado 

    •LFT 994 III 

    Por no proporcionar capacitación y adiestramiento a los trabajadores 

    •LFT 994 IV 

    Por obligar a los trabajadores a afiliarse o retirarse del sindicato o agrupación a que pertenezcan, o a que voten por determinada candidatura 

    •LFT 994 VI 

    Por presentar documentos o testigos falsos 

    •LFT 1006 

    Por presunción de actos irregulares de los inspectores 

    •REGIAS 48 al 50 

    Por utilizar el régimen de subcontratación en forma dolosa 

    •LFT 1004-C 

    Por violación a las normas sobre el otorgamiento de días de descanso y vacaciones 

    •LFT 994 I 

    Por violaciones a las normas sobre el servicio de colocación de trabajadores 

    •RACT 32, 33 

    Por violaciones a las normas sobre el trabajo de campo y a domicilio 

    •LFT 997 

    Por violación a las normas sobre el trabajo de menores y mujeres 

    •LFT 995 

    Por violaciones a las normas sobre el trabajo doméstico 

    •LFT 998 

    Por violaciones a las normas sobre el trabajo en hoteles, restaurantes y bares 

    •LFT 999 

    Por violación a las normas sobre la participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas 

    •LFT 994 II 

    Por violaciones a las normas sobre remuneración del trabajo, duración de la jornada y del descanso 

    •LFT 1000 

    Por violaciones a otras normas de trabajo 

    •LFT 1002 

    Por violaciones al reglamento interior de trabajo 

    •LFT 1001 

    Responsabilidad por daños y perjuicios de los apoderados y representantes del trabajador 

    •LFT 1007 

    SANCIONES CORPORALES POR INFRACCIONES A LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO 

    Al procurador de la defensa del trabajo y a los apoderados y representantes de los trabajadores 

    •LFT 1005 

    Por cubrir salarios inferiores al mínimo 

    •LFT 1004 

    Por presentar documentos o testigos falsos 

    •LFT 1006 

    SANCIONES POR INFRACCIONES A LA LEY DEL INFONAVIT Y SUS REGLAMENTOS 

    A los contadores públicos 

    •RIPAEDI 81 

    Aspectos a considerar al imponerlas 

    •RIMPIOLINFO 9o, 16 

    Competencia de la imposición de las 

    •RIMPIOLINFO 7o 

    Cuantificación de las 

    •RIMPIOLINFO 8o 

    No imposición por cumplimiento espontáneo 

    •RIMPIOLINFO 15 

    Plazo y lugar para el pago de las 

    •RIMPIOLINFO 24, 27, 32 

    Por actos en perjuicio de los trabajadores 

    •LINFO 55 

    •RIMPIOLINFO 1o,

    6o al 22 

    Por obtener créditos sin derecho a ello 

    •LINFO 58 

    •CPF 386, TR99MAY 2o 

    Por omitir aportaciones o entero de descuentos 

    •LINFO 30 V segundo p. 

    •RIMPIOLINFO 6o III, XIII, XVII 

    SANCIONES POR LA COMISION DE DELITOS 

    Supuestos y sanciones 

    •LINFO 57 

    •CFF 40, 92 al 115-Bis 

    SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO 

    Aplicación del procedimiento administrativo de ejecución 

    •LINFO 30 III 

    SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 

    Acciones preventivas 

    •LFT 512 

    •RFSST 3o II, 33, 34,

    37 III, 39 a 41, 42 II,

    43 III, 48, 49 

    Capacitación y adiestramiento en materia de 

    •RFSST, 45, 47 

    Comisión de 

    •LFT 509 

    •RFSST 45, 47 

    Obligación y aplicación en los centros de trabajo 

    •LFT 132 XVI 

    •RFSST 7o VII 

    Observancia de las disposiciones en edificios y locales 

    •RFSST 18 

    Observancia de las disposiciones por los trabajadores 

    •LFT 134 I, 134 II 

    •RFSST 8o I 

    Requerimientos para seleccionar el equipo de protección 

    •RFSST 51 

    Sanciones administrativas 

    •RFSST 114 a 126 

    Unidades de verificación 

    •RFSST 3o XXI, 107,

    109 a 111 

    SERVICIO NACIONAL DEL EMPLEO, CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO 

    Regulación 

    •LFT 537 al 539-F 

    SERVICIOS MEDICOS EN LAS EMPRESAS 

    Obligatoriedad 

    •LFT 505, 506 

    SINDICATOS 

    Acceso a la Información de 

    •LFT 365-Bis 

    Acceso de menores a los 

    •LFT 362 

    Acceso de trabajadores no sindicalizados a los 

    •LFT 363 

    Cancelación del registro de los 

    •LFT 369 

    Causas de negativa de registro a los 

    •LFT 366 

    Clases de 

    •LFT 360, 361 

    Concepto 

    •LFT 356 

    Constitución y registro de los 

    •LFT 364, 364-Bis, 365, 367, 368 

    Contenido de los estatutos sindicales 

    •LFT 371 

    Derechos de los 

    •LFT 359 

    Disolución del 

    •LFT 379, 380 

    Imposibilidad de cancelar administrativamente el registro a los 

    •LFT 370 

    Libertad de constituir 

    •LFT 357, 358 

    Obligaciones de los 

    •LFT 377 

    Prohibiciones de los 

    •LFT 378 

    Rendición de cuentas 

    •LFT 373 

    Representación sindical y su ejercicio 

    •LFT 375, 376 

    SUBCUENTA DE VIVIENDA 

    Pago de intereses por saldos de la 

    •LINFO 39 

    SUJETOS OBLIGADOS 

    Para efectos del Infonavit 

    •LFT 10 

    SUSPENSION DE LA RELACION LABORAL 

    Causas de la 

    •LFT 42 

    Reglas de la 

    •LFT 43, 45 

    Suspensión colectiva 

    •LFT 427 al 432 

    TABLA DE ENFERMEDADES DE TRABAJO 

    Adecuación 

    •LFT 513 

    TABLA DE VALUACION DE INCAPACIDADES PARA EL TRABAJO 

    Adecuación 

    •LFT 514, 515 

    TERMINACION DE LA RELACION LABORAL 

    Causas de la 

    •LFT 53 

    Consecuencias en caso de no acreditar la causa de la 

    •LFT 55 

    Prestaciones para trabajadores con incapacidad no profesional 

    •LFT 54 

    Terminación colectiva 

    •LFT 433 al 439 

    TERMINOS PROCESALES LABORALES 

    Ampliación de los 

    •LFT 735, 737 

    Días hábiles 

    •LFT 715 

    Días inhábiles fuera del cómputo de 

    •LFT 734 

    Forma de computar los meses y días 

    •LFT 736 

    Habilitación de días y horas inhábiles 

    •LFT 717 

    Horas hábiles 

    •LFT 716 

    Inicio del cómputo de 

    •LFT 733 

    Preclusión de derechos no ejercidos oportunamente 

    •LFT 738 

    Término procesal general 

    •LFT 735 

    TRABAJADOR 

    Concepto 

    •LFT 8o 

    •LSS 5o-A V 

    •LSAR 3o XII 

    •RIPAEDI 2o XIV 

    Derecho a solicitar su inscripción en el Infonavit 

    •LINFO 32 

    TRABAJADORES A DOMICILIO 

    Atribuciones y deberes de la autoridad laboral respecto a los 

    •LFT 330 

    Concepto 

    •LFT 313 

    Concepto de patrón de 

    •LFT 314 

    Concepto de trabajo a domicilio 

    •LFT 311 

    Condiciones laborales del trabajo a domicilio y su aprobación 

    •LFT 318, 319 

    Convenio de trabajo a domicilio 

    •LFT 312 

    Indemnización especial a los 

    •LFT 325 

    Obligaciones de los patrones de 

    •LFT 320, 321, 324 

    Obligaciones de los 

    •LFT 326 

    Prohibición de intermediarios 

    •LFT 316 

    Registro de patrones a domicilio 

    •LFT 317 

    Retribución de días de descanso de los 

    •LFT 327 

    Salarios mínimos profesionales de los 

    •LFT 322 

    Vacaciones de los 

    •LFT 328 

    TRABAJADORES ACTORES Y MUSICOS 

    Regulación 

    •LFT 304 al 310 

    TRABAJADORES DEL CAMPO 

    Regulación 

    •LFT 279 al 284 

    TRABAJADORES DE AUTOTRANSPORTES 

    Regulación 

    •LFT 256 al 264 

    TRABAJADORES DE CONFIANZA 

    Aplicabilidad de los contratos colectivos a los 

    •LFT 184 

    Categoría y funciones de los 

    •LFT 9o 

    Condiciones laborales de los 

    •LFT 182 

    Rescisión de 

    •LFT 185 

    Restricciones de los 

    •LFT 183 

    TRABAJADORES DE LAS TRIPULACIONES AERONAUTICAS 

    Regulación 

    •LFT 215 al 245 

    TRABAJADORES DE LOS BUQUES 

    Regulación 

    •LFT 187 al 214 

    TRABAJADORES DE MANIOBRAS EN ZONAS DE JURISDICCION FEDERAL 

    Regulación 

    •LFT 265 al 278 

    TRABAJADORES DOMESTICOS 

    Causas de terminación de la relación laboral de los 

    •LFT 341, 342 

    Concepto 

    •LFT 331 

    Descansos obligatorios 

    •LFT 333 

    Indemnización por despido de los 

    •LFT 343 

    No proceden aportaciones al Infonavit por los 

    •LFT 146 

    Obligaciones de los 

    •LFT 338, 340 

    Obligaciones patronales de los 

    •LFT 337 

    Prestaciones de los 

    •LFT 339 

    Salario de los 

    •LFT 334 al 336 

    Sujetos no considerados como 

    •LFT 332 

    TRABAJADORES EN HOTELES, RESTAURANTES Y BARES 

    Atribuciones especiales de las autoridades laborales respecto a los 

    •LFT 350 

    Base para calcular la indemnización de los 

    •LFT 347 

    Casos en que las propinas son parte del salario 

    •LFT 346 

    Obligaciones de los 

    •LFT 349 

    Salarios de los 

    •LFT 345 

    TRABAJADORES EN INDUSTRIAS FAMILIARES 

    Regulación laboral 

    •LFT 351 al 353 

    TRABAJADORES EN UNIVERSIDADES AUTONOMAS 

    Regulación 

    •LFT 353-J al 353-U 

    TRABAJADORES EVENTUALES 

    Por obra determinada 

    •LFT 36 

    Por tiempo determinado 

    •LFT 37 

    TRABAJADORES FERROCARRILEROS 

    Regulación laboral 

    •LFT 246 al 255 

    TRABAJADORES MEDICOS RESIDENTES 

    Regulación laboral 

    •LFT 353-A al 353-I 

    TRABAJADORES MENORES DE EDAD 

    Autorización para 

    •LFT 23 

    Reglas generales para 

    •LFT 22, 24, 29, 173 al 180 

    Sanciones por infringir las normas laborales de los 

    •LFT 992, 995 

    TRABAJADORES MEXICANOS QUE LABOREN EN EL EXTRANJERO 

    Contratados en territorio nacional al amparo de la Ley Laboral 

    •LFT 28 

    Obligaciones específicas de las agencias de colocación 

    •RACT 9o-Bis 

    Reclutados en México para empleo en el exterior por acuerdo entre los gobiernos Mexicano y extranjero 

    •LFT 28-A 

    Reclutados por intermediario laboral 

    •LFT 28-B 

    TRABAJO 

    Calidad del 

    •LFT 30 

    Concepto de 

    •LFT 8o 

    Condiciones de 

    •LFT 56 

    Garantía de libertad 

    •LFT 4o 

    Interpretación de las normas de 

    •LFT 18 

    Libertad de 

    •LFT 4o 

    Modificación de las condiciones de 

    •LFT 57, 426 

    Normas de 

    •LFT 2o 

    Relación de 

    •LFT 20 

    Tratados en materia de 

    •LFT 6o 

    TRABAJO DIGNO O DECENTE 

    Calidad del 

    •LFT 3o 

    Concepto 

    •LFT 20 

    Igualdad sustantiva 

    •LFT 20, último p. 

    TRABAJO DE LAS MUJERES 

    Descansos por maternidad de 

    •LFT 170 II 

    Descanso por adopción 

    •LFT 170 II-Bis 

    Garantía de igualdad respecto al 

    •LFT 164 

    Labores peligrosas en el 

    •LFT 167 

    Periodo de Lactancia 

    •LFT 170 IV 

    Prohibiciones para el 

    •LFT 166 

    Protección a la maternidad 

    •LFT 165, 170, 170-Bis 

    Sillas para mujeres trabajadoras 

    •LFT 172 

    TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACION 

    Infonavit 

    •LINFO 25-Bis, 25-Bis-1 

    •RINFOTAI 1o al 19 

    VACACIONES 

    Derecho a la retribución de la prima vacacional 

    •LFT 80 

    Forma de disfrute 

    •LFT 78 

    Para trabajadores temporales 

    •LFT 77 

    Periodo anual 

    •LFT 76 

    Plazo en el cual se deben disfrutar 

    •LFT 81 

    Prohibición respecto a 

    •LFT 79 

    VISITAS DOMICILIARIAS 

    (Véase Inspecciones domiciliarias) 

    INDICE TEMATICO CORRELACIONADO

    (SEGURO SOCIAL Y SAR)

    ACCIDENTE DE TRABAJO 

    Beneficio patronal al asegurar a sus trabajadores 

    •LSS 53 

    Casos en que los accidentes no son considerados como 

    •LSS 46 

    •RPM 17 

    Concepto 

    •LSS 42 primer p. 

    •RPM 16 

    Negativa patronal de requisitar el formato 

    •RPM 24 

    Provocado por el patrón 

    •LSS 48, 49 

    Que se oculta por el patrón 

    •LSS 52 

    Requisitos para el disfrute de las prestaciones 

    •LSS 50 

    •RPM 25 

    ACCIDENTE DE TRABAJO EN TRANSITO 

    Exclusión para la determinación de la prima de riesgo 

    •LSS 72 tercer p. 

    Producido cuando el trabajador se traslada de su domicilio a su trabajo o viceversa 

    •LSS 42 segundo p. 

    •RPM 16 

    ACLARACIONES A LAS CEDULAS DE LIQUIDACION EMITIDAS POR EL IMSS 

    Procedimiento para solicitar aclaraciones por créditos derivados de cuotas, capitales constitutivos, accesorios y multas 

    •LSS 39-D 

    •RACERF 151 

    ACTUALIZACION DE CUOTAS 

    De contribuciones 

    •CFF 17-A, 21 

    De cuotas obrero-patronales y capitales constitutivos 

    •LSS 40-A, 291 último p. 

    •RACERF 117 

    ACTUALIZACION DE LAS PENSIONES 

    De invalidez y vida 

    •LSS 145 

    De la pensión garantizada por el Estado 

    •LSS 170 

    Otorgados al amparo de la LSS 1973 

    •LSS TR2001 11,

    TR2001 14 

    Por cesantía en edad avanzada, cuando se contrata renta vitalicia 

    •LSS 157 I, TR2001 14 

    Por riesgos de trabajo 

    •LSS 68 

    Por vejez, cuando se contrata renta vitalicia 

    •LSS 164 I, TR2001 14 

    Por viudez, orfandad y ascendencia derivadas de la muerte de un asegurado por riesgos de trabajo 

    •LSS 69 

    ADMINISTRADORAS DE FONDOS PARA EL RETIRO (Afore) 

    Administración, funcionamiento y representación legal de las 

    •LSAR 19, 20, 29 

    Administración de las cuentas individuales por las 

    •LSS 175 

    •LSAR 18 

    Administración de fondos de previsión social 

    •LSAR 18 II, 18 XI, 74-Quáter, 100 XIV 

    •RSAR 76 al 86 

    Aplicación a las subcuentas de la cuenta individual de trabajadores afiliados por las 

    •LSS 159 I, 159 II, 179 

    •LSAR 18 I, 18 III 

    •RSAR 61 al 63 

    Aplicación a las subcuentas de la cuenta individual de trabajadores inscritos en el ISSSTE por las 

    •LSAR 18 I-Bis, 18 III,

    74-Bis 

    •RSAR 61 al 63 

    Aplicación a las subcuentas de la cuenta individual de trabajadores no afiliados al servicio del Estado 

    •LSAR 18 I-Quáter, 18 III, 74-Quinquies 

    Aplicación a las subcuentas de la cuenta individual de trabajadores no afiliados o no inscritos en el ISSSTE por las 

    •LSAR 18 I-Ter, 18 III,

    74-Ter, 74-Quáter 

    Autorización y requisitos para su constitución y funcionamiento 

    •LSS 175 

    •LSAR 5o II, 19 al 32 

    •RSAR 3o, 4o 

    Comisiones que podrán cobrar las 

    •LSAR 37 

    •RSAR 8o 

    •RCONSAR 17 IV 

    Disolución y liquidación

    de las 

    •LSS 199 

    •LSAR 54 VI, 56 

    •RSAR 149, 150 

    •RCONSAR 16 XII 

    Disposiciones administrativas relativas a las Afore por la LSAR 

    •LSS 24 último p., 164 I, 164 II, 175 último p., 182, 195, 199, 200 

    •LSAR 5o I, 5o II, 8o VI, 12 IV 

    Elección libre de la Afore por el trabajador 

    •LSS 176, 178 

    •LSAR 37 séptimo p., 47 cuarto p., 56 último p., 74, 74-Bis, 74-Ter 

    •RSAR 33 I, 33 III, 87 

    Imposibilidad de retener el pago a pensionados por las 

    •LSS 197 

    •LSAR 100 X, 100 XI 

    Información por las Afore a los trabajadores del estado de su cuenta individual 

    •LSS 181 

    •LSAR 18 IV, 18-Bis, 74, 74-Ter 

    •RSAR 33 IX, 47 

    Infracciones y sanciones a las 

    •LSAR 100, 100-A, 100-Bis, 100-Ter, 100-Quáter 

    Inspección y vigilancia de las Afore por la Consar 

    •LSS 188 último p. 

    •LSAR 2o, 5o VII, 89, 92, 93, 94 

    •RSAR 124 al 138 

    •RCONSAR 6o, 14 XV,

    16 III, 16 IX, 16 X,

    16 XIV, 16 XIX, 20 II,

    20 VIII, 24 XII, 26 III, 34 

    Las Afore como operadoras de las Siefore 

    •LSS 188 

    •LSAR 32, 35 

    •RSAR 14 al 16 

    Obligación de resarcir daños y perjuicios 

    •LSAR 100-A 

    Operación de las cuentas individuales por las 

    •LSS 175, 176 

    Posibilidad de traspasar la cuenta individual a otra Afore 

    •LSS 177, 178 

    •LSAR 37, 74, 74-Bis,

    74-Ter, 76, 78 

    •RSAR 41 al 43 

    Recursos de trabajadores que no han elegido 

    •LSS 176 último p. 

    •LSAR 76, TR96 9o último p., TR2002 3o, TR2009 4o 

    •RSAR 2o VI, 52, 53, TR2009 3o 

    Reglas para la publicidad y promociones 

    •LSAR 53 

    Relación con empresas de nexo patrimonial 

    •LSAR 64-Bis, 64-Ter 

    AFILIACION DE LOS TRABAJADORES ANTE EL IMSS 

    Consecuencias por omitir la 

    •LSS 77, 88, 149, 186,

    304-A II, 304-A IV,

    304-B I, 304-B II 

    CURP como dato necesario en el aviso 

    •LSS TR2001 4o 

    •RACERF 47 

    De trabajadores eventuales del campo 

    •RACERF 52 

    Derecho del trabajador a solicitar su inscripción 

    •LSS 18 

    •RACERF 71 

    Inscripción de los trabajadores al régimen obligatorio 

    •LSS 15 I 

    •RACERF 45 

    Inscripción oficiosa por parte del IMSS 

    •LSS 251 X 

    Obligación patronal de inscribir a los trabajadores 

    •LSS 15 I, 19 

    •RACERF 12, 45 

    Rectificación de la fecha del aviso 

    •RACERF 50 I 

    Recurso procedente ante la inscripción de los trabajadores 

    •LSS 294 

    AGUINALDO 

    Como integrante del salario base de cotización 

    •LSS 27, 28-A 

    Otorgado a pensionados 

    •LSS 58 IV, 64 último p., 139, 142, 300 I 

    APLICACION ESTRICTA DE LAS DISPOSICIONES FISCALES 

    De las que establecen cargas a los particulares 

    •LSS 9o 

    APORTACIONES VOLUNTARIAS Y COMPLEMENTARIAS

    DE RETIRO 

    Aportaciones voluntarias de los patrones 

    •LSS 192 segundo p. 

    •LSAR 79 

    •RSAR 44 

    Aportaciones voluntarias de los trabajadores 

    •LSS 191 I, 192 

    •LSAR 79 

    •RSAR 44, 45 

    Excluyente del salario base de cotización 

    •LSS 27 III 

    Inembargabilidad hasta por un monto equivalente a 20 veces el SMG de las 

    •LSAR 79 

    •CFF 155 I 

    Retiro de las aportaciones voluntarias 

    •LSS 192 último p. 

    •LSAR 79 

    •RSAR 46 

    ASAMBLEA GENERAL

    DEL IMSS 

    Atribuciones 

    •LSS 76 último p., 261, 262, 263, 265, 269 

    Integración 

    •LSS 258, 259 

    Sesiones 

    •LSS 260 

    ASIGNACIONES FAMILIARES Y AYUDA ASISTENCIAL 

    Como prestaciones a los pensionados por cesantía en edad avanzada 

    •LSS 155 III, 155 IV 

    Como prestaciones a los pensionados por vejez 

    •LSS 161 III, 161 IV 

    Como prestaciones derivadas del estado de invalidez 

    •LSS 120 IV, 120 V 

    No se incluyen en el cálculo del aguinaldo o de las pensiones derivadas 

    •LSS 139 primer p. 

    Reglas para su otorgamiento 

    •LSS 138 y 140 

    Se incluyen en la pensión por incapacidad permanente total, las 

    •LSS 59 

    Se incluyen en la pensión por retiro, cesantía en edad avanzada y vejez, las 

    •LSS 139 segundo p. 

    ATRIBUCIONES DEL IMSS 

    Acceso a toda clase de información 

    •LSS 252 

    Acciones contra sentencias definitivas y resoluciones de la SCJN 

    •LSS 251 XXXIV 

    Administrar los seguros, excepto el de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez 

    •LSS 251 I 

    Adquirir bienes 

    •LSS 251 V 

    Aplicar el procedimiento administrativo de ejecución 

    •LSS 251 XXV, 291 

    •CFF 145 al 150 

    •RCFF 92 al 97 

    •RIIMSS 73 I c, 154 II 

    Aprobar la cancelación de adeudos 

    •LSS 251 XXX 

    Autorizar el registro de contadores públicos dictaminadores en materia de seguridad social 

    •LSS 251 XXIX 

    Celebrar convenios con entidades o instituciones extranjeras 

    •LSS 251 XXXI 

    Celebrar convenios de cooperación y colaboración con instituciones de salud del sector público 

    •LSS 89 IV, 251 XXXII 

    Celebrar convenio de coordinación con la federación, entidades federativas y municipios 

    •LSS 251 XXIII 

    Celebrar convenios de facilidades de pago 

    •LSS 251 XXXIII 

    Celebrar convenios de protección para familiares de trabajadores mexicanos que laboren en el extranjero 

    •LSS 243 

    Celebrar convenios de reversión de cuotas o subrogación de servicios 

    •LSS 89 III, 213 

    Como organismo fiscal autónomo 

    •LSS 270 al 277-G 

    Comprobar la veracidad de los movimientos afiliatorios 

    •LSS 17, 61 

    Contratar seguros adicionales para cubrir prestaciones económicas pactadas en contratos ley o colectivos de trabajo 

    •LSS 246 

    Coordinar acciones con entes públicos para el cumplimiento de sus objetivos 

    •LSS 251 XX 

    Dar de baja por oficio a los sujetos obligados y asegurados 

    •LSS 251 XI 

    Declarar la prescripción de obligaciones patronales 

    •LSS 251 XXXV 

    Determinar créditos y fijarlos en cantidad líquida 

    •LSS 39-C, 251 XIV 

    Determinar obligaciones incumplidas 

    •LSS 39-C, 251 XV 

    •RACERF 23, 71,

    178 al 181 

    •CFF 33 III, 42-A, 48, 51, 63, 68, 69 

    •RIIMSS 150 XX 

    Determinar y cobrar capitales constitutivos 

    •LSS 251 XVII 

    Difundir conocimientos 

    •LSS 251 IX 

    Emitir en forma conjunta las cédulas de determinación de cuotas RCV con las aportaciones y descuentos al Infonavit 

    •LSS 251 XXVI 

    Emitir en forma conjunta las liquidaciones de las cuotas del seguro de RCV, con las aportaciones y descuentos

    ¿Disfrutas la vista previa?
    Página 1 de 1