¿Cómo gestionar el talento en una organización integrada por 80 personas de 16 nacionalidades diferentes? Esta pregunta fue el pretexto para iniciar una conversación con Gerardo Cohen, People & Talent Sr. Manager de Camino Financial, con la que damos inicio a la tercera temporada de nuestro podcast.
Pero la conversación fluyó de manera súper afortunada hacia otros caminos. Hablamos de la importancia de generar arquetipos para fortalecer la cultura de una organización diversa y volverla realmente incluyente,  de la diversidad como un valuarte y de las previsiones de un Futuro del Trabajo que luce bastante cercano y apasionante. 
Gracias a Gerardo por su generosidad al compartir su trayectoria y conceptos y gracias a ustedes por escuchar.