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343. Anticipar el agotamiento - Santiago Sanin (Allianz)

343. Anticipar el agotamiento - Santiago Sanin (Allianz)

DeHackers del Talento con Ricardo Pineda


343. Anticipar el agotamiento - Santiago Sanin (Allianz)

DeHackers del Talento con Ricardo Pineda

valoraciones:
Longitud:
48 minutos
Publicado:
20 feb 2024
Formato:
Episodio de podcast

Descripción

En nuestro episodio 343, conversamos con Santiago Sanin, VP de RRHH para LATAM de Allianz sobre:+ Prevenir el agotamiento en nuestros equipo+ Un colegio particular en Miami que tiene que ver con una canción+ Un regaño o mas bien que hacer con este hacker+ Entender los siniestros+ De auditar a liderar talento humano+ Un programa de impacto en el talento It´s a match+ Los 3 componentes del agotamiento+ Estrés vs Estresores+ Cuidar al talentoAbiertas las aplicaciones a la Academia Hackers del Talento LATAM, el programa de formación online en vivo para los futuros líderes de Talento Humano en la región. Conoce más acáAcá puedes conocer más sobre Hackers del Talento y Ricardo PinedaSuscríbete a nuestro newsletter Cartas al Talento donde reflexionamos sobre Talento Humano, el futuro del trabajo y la humanización
Publicado:
20 feb 2024
Formato:
Episodio de podcast

Títulos en esta serie (100)

Hackers del talento busca humanizar las compañías, compartir experiencias y mejorar la realidad laboral en América Latina por medio de conversaciones con VPs de Talento, CEOs, expertos e influenciadores sobre varios temas, tendencias en Talento Humano, futuro del trabajo, tecnología, competencias clave, retos a superar, estrategia, historias de vida y mucho más. Bienvenidos!!vansa es una empresa de formación corporativaRicardo Pineda Vila es un apasionado por la educación y el trabajo del futuro, CEO de vansa.Son dos episodios por actos Lado A ( la parte humana, la historia del personsaje) y lado B ( cómo hackear el talento)