Presencialidad o Teletrabajo Cuando acabe la pandemia o cuando al menos nos sintamos mucho más seguros, ¿quieres volver a la oficina? o ¿Quieres seguir trabajando desde casa? ¿Si es cierto que la innovación, el trabajo en equipo y la creatividad solo se pueden lograr en la oficina? Escucha puntos de vista interesantes sobre este tema en este episodio. ¿Presencialidad o Teletrabajo para generar innovación y trabajar mejor en equipo?La comunicación que se ha revolucionado en los últimos años con la presencia del Covid 19. Con una situación que la humanidad no había visto antes.Porque, cuando ocurrió la última pandemia fue en Europa, muy a principios del siglo 20 y no teníamos esta globalización, de tal manera que la pandemia nunca fue mundial totalmente, sino que se centró en Europa principalmente.Ni tampoco teníamos acceso a las herramientas de comunicación que tenemos hoy en día.Así que el mundo que se puso de alguna forma patas arriba en estos dos últimos años, en estos días escuche el término el Megaño, para referirse a ese período como que no comprendíamos bien la noción del tiempo entre 2020 y 2021.Con este megaño tan raro, pues cambiamos las forma de trabajar, de comunicarnos y de más; por eso cambió la comunicación.Así que en este episodio les voy a presentar una reflexión y diversos puntos de vista sobre el tema de trabajar desde casa o trabajar desde la oficina.Esta pandemia nos obligó a adaptarnos, a trabajar desde la casa. Y puedo decir que ahora trabajo muy feliz desde la casa sin tener que ir a una oficina.Esa es mi opinión, quizás muchos de ustedes estén deseando “quiero trabajar en una oficina, quiero relacionarme con la gente” son momentos de la vida diferente.A principios de este año estaba entrevistando a alguien, una persona interesada en trabajar en MilPalabras y lo primero que me dijo fue ¡no veo la hora de volver a la oficina! ¡Ya, quiero volver ya! Para conocer la agente, para mirar a los ojos, para salir a tomarme un café o un trago con estas personas y me toco decirle “querida, lo lamento, pero no. Esta empresa no tiene planes en el futuro cercano de volverse a reunir en una oficina”¿Cuáles son mis razones? ¿Por qué estoy en desacuerdo con la mayoría de CEOs de grandes empresas? ¿Por qué es medio mito aquello de que la presencialidad o el volver ala oficina fomenta el trabajo en equipo y la innovación?Escucha el episodio para descubrirlo. Recuerda por favor escucharnos y suscribirte en la plataforma que más te guste:Apple Podcast Spotify Google Podcast Para participar, escríbeme tus comentarios a santiagorios@milpalabras.com.coRecursos recomendados en este Podcast Este Podcast se basó principalmente en este artículo original de The New York Timeshttps://www.nytimes.com/es/2021/07/05/espanol/innovacion-teletrabajo.htmlEpisodio sobre productividadhttps://www.milpalabras.com/79-como-manejar-el-tiempo/Suscríbete al Podcast de Mil Palabras enwww.milpalabras.com Descarga GRATIS el ebook “Cómo Crear un Podcast Corporativo”https://milpalabras.com.co/ Quizás quieras escuchar el episodio anterior https://www.milpalabras.com/153-preguntas-que-debes-resolver-antes-de-empezar-un-podcast/OTROS PODCAST RECOMENDADOS DE NUESTRA REDHistorias que Nutrenhttps://milpalabras.com.co/podcast/historias-que-nutren/Somos Cancioneshttps://open.spotify.com/show/0ILLNacYnuNnkgcELVARu6?si=7d7e070863104550De Vuelta por San Ignaciohttps://milpalabras.com.co/podcast/de-vuelta-por-san-ignacio/Historias con colorhttps://milpalabras.com.co/podcast/historias-con-color/Las Goticas cuentanhttps://milpalabras.com.co/podcast/las-goticas-cuentan/Conversaciones que transformanhttps://milpalabras.com.co/podcast/conversaciones-que-transforman/Instrucciones para Florecerhttps://milpalabras.com.co/podcast/instrucciones-florecer/Liderar con propósitohttps://milpalabras.com.co/podcast/liderar-con-proposito/