Las empresas familiares tienen una tradición histórica de responsabilidad social: generan el 72% de los empleos en México, proporcionan otras oportunidades, ejemplo y sentido de pertenencia a colaboradores, clientes y otros socios estratégicos, y son copartícipes de retos y crisis en las sociedades en que se insertan. ¿Cómo pueden estos modelos de empresa incidir más positivamente en sociedades como la mexicana? ¿Cómo lograrían posicionar a nuestro país como destino de empresas con responsabilidad social en los entornos globales competitivos? Fernando Pino, Deputy Mexico head executive director de Julius Bär Bank, y María Fonseca, directora del Instituto de Familias Empresarias del Tec de Monterrey, dialogan en torno al legado social de las empresas familiares y el rol de las familias empresarias en el liderazgo hacia la transformación social del país. Un Podcast de Tec Sounds.