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¡Claro que a todos nos ha pasado!, cuando estamos hablando de nuestras organizaciones o de nosotros mismos solemos resaltar nuestros logros: "Somos empresa responsable", "Estamos certificados como el mejor lugar para trabajar"; y ¿qué tal cuando hablamos de nosotros? estudios, reconocimientos, logros, posiciones... en fin, nos encanta mostrar nuestros logros, ¿y sabes qué? ¡esto es bueno!, pero ¿qué pasa cuando estos ?í????? ??????????? ? ?????????? solo son "mucho ruido y pocas nueces", es decir que algo o alguien es solo apariencias pero no tiene contenido ni sustancia.
Este Jueves 14, en Café, Notas y Conversaciones LIVE de HUMAN LEADER by Rogelio Segovia Gonzalez, conversaremos con Melissa Mayorga, Líder de Talento y Cultura Latam en Amway América Latina, y Daniel Ordaz, experto en temas de Capital Humanos en LatAm, acerca de lo que muchas veces se alardea en papel, pero que se carece en los hechos. 
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#HumanLeader #RRHH #Reconocimientos

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