¿Y de verdad será importante ser feliz en el trabajo?, ¿se verá reflejado en la productividad de una empresa u organización?. Tampoco se trata de ser muy feliz y muy pleno y no dar resultados, ni tampoco se trata en el otro extremo de vivir con estrés permanente para poder lograrlo.
Cómo lograr ese equilibrio, qué factores o indicadores pueden marcar la pauta si vas en ese camino, la subjetividad para encontrar el término y el entendimiento de que felicidad es un camino y no una meta, así como la trascendencia de fluir para ir en esa dirección, son temas de esta misión.