Esta es la conclusión de una prueba de seis meses realizada en Reino Unido: la semana laboral de cuatro días no tiene nada de negativo a nivel empresarial.La prueba se llevó a cabo en junio de 2022, cuando 61 organizaciones de Reino Unido se embarcaron en una prueba de seis meses en la que la característica principal era la implantación de una semana laboral de cuatro días. Los empleados tendrían un recorte del 20 por ciento en sus horas de trabajo sin cambios en el salario, mientras que las empresas vigilarían de cerca la productividad de sus empleados.Suscríbete a MUY HISTORIA con un descuento del 50% usando el código especial para podcast - PODCAST1936https://bit.ly/3TYwx9aComparte nuestro podcast en tus redes sociales, puedes realizar una valoración de 5 estrellas en Apple Podcast o Spotify.Dirección, locución y producción: Iván Patxi Gómez GallegoContacto de publicidad en podcast: podcast@zinetmedia.esSuscríbete a Muy Interesante https://suscripciones.zinetmedia.es/mz/